|员工说太累，领导只说了这5句话
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第一句话：
累吗？累就对了 ， 舒服是留给死人的！
- 世上没有一份工作不辛苦 ， 所有现在的不辛苦 ， 都是以前吃的苦头一点一滴累积起来的 。
- 如果不改变自己 ， 去到任何一个地方都是同样的结果 。
- 你是为谁工作？你是为自己工作！无论你是在我这儿工作 ， 还是在别的店里工作 ， 都要记住 ， 你是在为自己工作！多熟悉产品 ， 多学习销售技巧 ， 你多学一些知识 ， 这都是别人拿不走的！
第二句话：
遇到问题 ， 就说是别人的原因 ， 怎么进步？
- 不会承担责任的人 ， 就不会想去解决问题 ， 就不会成长 。
- 越会处理问题 ， 收入越高 。
- 无论在哪里上班 ， 都会遇见各种问题 。
- 遇见问题不可怕 ， 可怕的是不懂解决问题 。 会解决问题的人 ， 必是公司的中流砥柱 ， 收入自然会很高 。
- 付出就会有回报 。
第三句话：
公司找你来就是让你解决问题 ， 若没有问题 ， 你就失业了！
- 公司不养闲人 ， 找你来 ， 是解决问题的 。
- 凡是工作好做的 ， 容易做的 ， 那你的收入就不会高 。
- 谁能解决问题 ， 谁就是公司的骨干 ， 谁的收入就高 。
- 抢问题解决就是抢钱 。
- 行动力、执行力好的员工都是\"董事\"的员工 。 凡是执行力差的员工都是不懂事的员工 。
- 学会化解问题的能力和智慧 。
第四句话：
私下讲公司不好 ， 就是在出卖自己的身体和灵魂 。
- 你会选择不好的公司吗？
- 你说公司不好 ， 说明你就只能在这么差的公司上班 。
- 人都是自私的 。 要看人自私的大小 。 谁自私小 ， 谁就会成功 。
第五句话：
你享受工作带来的荣誉和收入 ， 也要承担相应的责任和委屈 。
- 我们要保持责任和委屈大于荣誉收入 。
- 你只能尽情地存在和尽情地释放 。
团队角色——态度决定事业高度
“这事我负责!” = 领导者
“这事我搞定!” = 顶梁柱
“这事我来做!” = 左右手
“这事我要学 。 ” = 基层员工
“这事找谁啊?” = 团队多余之人
“这事不怪我 。 ” = 团队垃圾
“这事没人教 。 ” = 团队落后分子
“这事为什么我来做?” = 团队寄生虫 ！
大家一定要定好自己的位！
当员工提出辞职 ， 请这样告他
【警告想辞职的员工】
别错把平台当成你的本事 。
很多时候 ， 你春风满面、事事如意 ，
不是因为你能力强 ，
而是因为你所在的平台好 。
很多人常常拎不清 ，
误把平台的资源当作自己的能耐 ，
误把平台的成功归于自己的本事 。
其实没什么好炫耀的 。
毕竟 ， 离开了这个平台 ，
你还剩下的东西 ，
【|员工说太累，领导只说了这5句话】才是你真正的本事啊 。
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