|你的领导喜欢你是什么样的人？
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你的领导喜欢员工做什么 ， 相信很多职场人都做了深入探讨 ， 我们总结了一些领导喜欢员工的做事风格 ， 看看你的领导喜欢你是哪种风格 。
【|你的领导喜欢你是什么样的人？】
1.做事踏实 ， 不会溜须拍马的人领导喜欢做事踏实 ， 脚踏实地 ， 忠实可靠的人 。 有些人在一开始的时候就想着溜须拍马过关 ， 认为领导喜欢圆滑的人 ， 实际上领导喜欢的人一定是做事踏实 ， 踏实肯做事的人 ， 而不存在什么拍领导马屁巴结领导 ， 领导可以重用某个人对付某个人 ， 但是不会因为拍领导马屁搞垮一个人 。 总之 ， 做事踏实的人 ， 就会让领导喜欢 。
2.工作负责 ， 不推诿的人领导喜欢做事有负责态度的员工 ， 做事不推诿 ， 有责任心 。
有些人认为只差临门一脚了 ， 那就可以大呼“我的领导只管做事 ， 不管培训” 。 领导喜欢能踏实把事情做好 ， 不推诿的人 ， 否则 ， 不管是业绩、人际关系、工作效率都不会好 。 当然 ， 这也是一种人性的体现 ， 但是 ， 不得不向领导表态的事情 ， 自然也会倾向于对自己有利的一方 。
3.爱提意见 ， 喜欢挑刺的人爱提意见 ， 挑刺的人 ， 是不可能让领导喜欢的一类人 ， 只是性格造成 ， 无可厚非 。 领导对待提意见的员工还是会有一定原则的 ， 总不能让领导有机会跟你较真 ， 让你不舒服吧？很多时候 ， 都会很被动 ， 领导喜欢提出意见但是不善挑刺的员工 。
4.喜欢听话 ， 不会说话的人员工总是听领导的话、服从领导的安排、跟着领导屁股后面跑 ， 不是你听话就会被发配 ， 领导看中的是你的能力 ， 而不是有没有主见和个性 。
听话、服从领导的人 ， 是不可能有个性和主见的 。 所以 ， 听话的员工 ， 是必不可少的 ， 也会得到领导的青睐 。 好了 ， 以上就是领导喜欢员工的几个方面 。 我们都知道 ， 职场人际关系错综复杂 ， 领导也不是完全喜欢所有人 ， 所以 ， 做好自己 ， 尽量让自己符合领导的要求就好了 。 喜欢你的领导一定是这样的人！
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