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代购|在私企，你感到被老板折腾得心力交瘁，是因为你还未看清这6个真相

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代购|在私企，你感到被老板折腾得心力交瘁，是因为你还未看清这6个真相

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代购|在私企，你感到被老板折腾得心力交瘁，是因为你还未看清这6个真相

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代购|在私企，你感到被老板折腾得心力交瘁，是因为你还未看清这6个真相

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在私企打工 ， 一定要看穿这6个职场真相 ， 不能稀里糊涂地做事 ， 否则你会做得心力交瘁 ， 钱没有挣到 ， 人也累病了 ， 结果还被老板嫌弃 。
▍1、赚钱才是王道
老板作为私营企业的所有者 ， 他投资企业的根本目的是为了赚钱 ， 而不是为了做慈善 ， 公司不赚钱就失去了存在的意义 。 所以在老板看来 ， 任何不能产生价值的经营管理活动 ， 都是在做无用功 ， 任何不能为公司创造效益的员工都是废物 。

被老板责备
▍2、职场不相信眼泪
（1）老板不会在乎你的玻璃心 ， 也不会关心你累不累 ， 他在意的是你的工作能力和绩效 。
（1）你行不行 ， 算不算人才 ， 一切都要凭结果说话 。 你对老板说：“我没有功劳也有苦劳 。 ” ， 你的这句话 ， 在老板看来 ， 就是一句屁话 。
（3）老板若对你宠爱有加 ， 那是因为你为公司做出了贡献 ， 别以为他是喜欢你这个人 。
▍3、别怪老板卸磨杀驴
2007年的时候 ， 任正非为了唤醒员工的危机意识 ， 要求华为7000名工作满8年的老员工集体离职 ， 重新考核竞争上岗 ， 很多老员工不愿意 ， 为此任正非花了10亿遣散费 。

任正非
企业的竞争 ， 本质上是人才的竞争 ， 所以公司想要持续健康地发展下去 ， 就需要不断地淘汰庸人和懒人 ， 引进牛人 。
你帮老板打下了江山 ， 立下了赫赫战功 ， 假如你不思进取 ， 居功自傲 ， 躺在功劳簿上睡大觉吃老本 ， 缺乏持续的产出能力 ， 老板绝对会让你卷铺盖走人 。
公司不是养老院 ， 所以你不要指责老板冷血无情 ， 也没有必要痛骂老板忘恩负义、卸磨杀驴 ， 如果你是老板也会这么做 。
▍4、君子之交淡如水
职场上 ， 同事之间的关系 ， 是合作与竞争的关系 。 合作意味着需要齐心协力 ， 竞争则意味着你死我活 。

竞争
广结善缘 ， 和同事保持良好而和谐的人际关系很重要 。 如果你能做到八面玲珑、左右逢源 ， 那么在工作中 ， 你遇到的阻力、障碍和陷阱就会少很多 ， 你就能体验到那种得心应手的畅快感 。 否则无论你做什么事 ， 你都能品尝到那种寸步难行的痛苦滋味 ， 就算老板信任你、重用你 ， 都没有什么用 ， 因为老板不可能为了支持你一个人 ， 去得罪其他的大多数人 。
“距离产生美” ， 不能为了和同事搞好关系 ， 就过从甚密 ， 亲密无间 ， 无话不谈 ， 好得就像一个人似的 。 如果你不能和同事保持适当的距离 ， 受伤的那个人一定会是你 。

被同事算计
【代购|在私企，你感到被老板折腾得心力交瘁，是因为你还未看清这6个真相】▍5、伴君如伴虎
老板最担心的问题 ， 是无法掌控公司和员工；老板最痛恨的行为 ， 是员工不听话和自作主张 。
这正如 ， 孙悟空再怎么神通广大、桀骜不驯 ， 都逃不出如来佛的手掌心一样 。 所以 ， 一定要尊重老板 ， 该请示的 ， 及时请示；该汇报的 ， 勤于汇报 ， 不要自行其是 。
老板和你不是一路人 ， 起码现在不是 。 所以 ， 不要仗着老板对你的信任和器重 ， 就把老板当傻子而肆意妄为；更不能因为老板宠爱你 ， 在老板面前就没大没小、称兄道弟、放浪形骸 。
“伴君如伴虎” ， 一旦你触犯了老板的利益、冒犯了老板至高无上的威严 ， 平常对你慈眉善目、和颜悦色的老板 ， 跟你翻脸的速度绝对比翻书还快 。

翻脸
▍6、天下没有不散的筵席
我在A公司打工时 ， 有一次公司在镇上的电影院召开全体员工大会 。 老板在台上讲得慷慨激昂 ， 给我们描绘出了一幅诱人的宏伟蓝图 ， 让我们员工听得心潮澎湃、欢呼雀跃 。
轮到员工发言时 ， 有一位年轻员工也许是非常崇拜老板 ， 或者是被老板那振奋人心的演讲深深感染了 ， 他当着大家的面 ， 非常激动地说要为老板去死 ， 赴汤蹈火都在所不惜 。
老板听了这位小伙子的发言后 ， 只是淡淡地说了一句：“我不需要哪位员工替我去死 ， 大家平常把本职工作做好就够了！”

演讲
“身体是革命的本钱” ， 我们在一家公司打工 ， 的确没有必要不顾一切地拼命工作 ， 假如你为了公司的利益 ， 夜以继日地埋头苦干 ， 一旦把身体搞垮了 ， 最痛苦的是你的家人而不会是老板 。


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