招聘|军队文职面向社会公开招聘，涉及3大军种多岗位，学历放宽至专科教师

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“钱多事少地位高”是毕业生最理性的工作状态，因此有很多学生就照着整个目标去求职，但天底下没有如此完美的工作，最终还是要学会取舍。

可能以前学生都冲着高薪找工作，但社会竞争压力逐渐加大，动不动就失业让人难以适应，因此学生们更渴求安稳有保障的工作，公务员、事业编这种“铁饭碗”就成了主要目标。

不过近几年来兴起了一个“金饭碗” ，那就是军队文职岗位，工作稳定福利待遇高，而且薪资水准比公务员还高，吸引了大批优秀毕业生的报考， 2022年军队文职招聘也正式启动，其中波及3大军种众多岗位，考生可别错过好机会。
军队文职招考正式启动，波及3大军种多岗位，报考条件也不高军队文职并不是真正意义上的编制岗位，属于合同制员工，但薪资福利待遇非常高，还不用参与日常训练，实习阶段就能拿到7000元左右的工资，转正后有望达到月入过万的标准。

此轮军队文职的招聘涉及到了陆军、空军和火箭军共3大军种，各军种都开放了众多的岗位，提供了大量的名额，可以说学生的机会还是比较多的。
陆军计划招录1559人，涉及出纳、勤务员、司机、维修工等多个岗位，其中部分岗位对年龄有限制，普遍要求不超过35周岁，有的要求30周岁以内，而且还要具备相应的技能证书。

空军有347个岗位空缺，计划招录403人，涉及到的岗位非常多，但大多是技能型岗位，学生报考之前看清专业要求，对口才可以报考，不过对于学历放宽至专科，也就是说大部分学生都是有机会报考的，能否成功上岸就看自己的能力了。
而火箭军此轮招聘要求也不算高，主要招聘司机、保管员、炊事员、维修工等，因此对于专业能力比较看重，如果学生想要进入进入火箭军部队的话，也要具备相应的专业技能证书。

从总体的要求来看，对于应届生还是很友好的，而且学历要求并不高，但技术性岗位要求就会高一些，学生要提前准备相应的材料，在报名截止时间前填写清楚，等待资格审查。
报名要求并不高，但并不代表选拔会松懈，考生可别掉以轻心其实从军队文职的报考条件来看，要求其实并不算太高，尤其是学历更是放宽至专科，有些考生就觉得选拔标准也会有所放松，这么想就错了。

军队文职也是军队建设与发展中很重要的一环，所以必然会优中选优，学生要做好“挤破脑袋”的心理准备，而且不同军种和岗位，对于专业的要求也不同，专业对口才可以报名，考生一定提前看好，不要白白浪费自己的时间。
另外军队文职的政审会比公务员还要严格，并能将来要走入重要的岗位，所以政审会十分严苛，学生一定要提前了解自己的身份背景，确保毫无问题再报考，同时学生要培养自己的爱国情怀，这一点是在军队中任职的关键。

还有一点要注意，不同岗位的工作地点也不一样，学生要心中有数，选择自己心仪的岗位和工作地点，同时也要能够接受岗位的调动。
想要顺利拿到“金饭碗” ，考生准备工作要做好，否则只能沦为“陪跑”军队文职竞争者众多，学生想要获胜并不容易，提前要做好相应的准备工作，尤其是笔试面试环节更要早做准备，按照对应岗位的考试要求去学习，报名成功后就多花些时间在备考上，将基础掌握扎实，然后多做一些练习题，只要足够用功，通过笔试不会很难。

而面试环节，学生就需要拥有超强的个人能力，尤其是临场发挥能力要好，但是也会有一些固定的套路在里面，可以提前去准备一下，多做一些预案，这样遇到问题也不至于慌乱。
最后就是要放平心态，保持平常心去看待招聘考试，只要拿出全部的精力去准备就行，成功了更好，失败了也没关系，就当一次历练了，下次就知道该从哪些方面去弥补了。