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自己开一家公司去缴纳五险一金，可行吗？

五险一金


自己开一家公司去缴纳五险一金，可行吗？

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自己去开一家公司 ， 然后去缴纳五险一金可行吗？自己如果说开一家公司然后去缴纳五险一金的话 ， 我认为是没有必要的 ， 如果说你开公司真的是为了缴纳五险一金那么大 ， 可不必显得这么麻烦 ， 开公司的过程中 ， 首先你需要申请这个工商许可登记 ， 虽然说在申请过程中几乎是免费的 ， 但是我们要进行正常的纳税申报 ， 如果你进行一个代理纳税申报的话 ， 那么至少每年的费用在两三千块钱左右 。
所以无形中你就增加了这两三块钱的成本开支 ， 而且你注册的这个公司也不打算实质性的经营 ， 对你自己来说是毫无任何必要性的 ， 仅仅只是为了缴纳五险一金 ， 那么我们来分析一下 ， 这五险一金当中有哪些保险 ， 对自己来说是比较重要的 。
五险一金当中包括了职工养老保险 ， 职工医疗保险 ， 失业保险 ， 工伤保险 ， 生育保险 ， 还有住房公积金的待遇 。那么我们实际上在对于这个失业保险工伤保险和生育保险 ， 能够用到的概率是比较低的 ， 所以几乎是可以忽略不计的 ， 那么再来说一说住房公积金住房公积金 ， 它的主要作用 ， 是可以通过住房公积金来贷款购买住房 ， 它的贷款利率相对于银行的 ， 商业银行的贷款利率是比较偏低的 。
所以这是住房公积金的好处 。当然你完全没有必要自己去注册公司缴纳这个五险一金 ， 如果说你没有住房公积金 ， 也可以使用商业银行贷款 ， 但是你注册公司自己给自己交纳五险一金 ， 就相当于是自己全额支付 ， 所有的缴费比例和缴费金额 ， 来缴纳自己的五险一金对自己来说是没有任何意义的 。
而且在缴费比例方面也会是比较高的 ， 其中职工养老保险你需要承担24% ， 因为企业单位所承担的16%和个人所承担的8% ， 都是需要你自主来进行承担 。那么医疗保险你至少需要承担8% ， 因为个人承担的2%和企业单位所承担的6% ， 也是需要你自主来进行承担 。失业保险就需要承担1% ， 因为个人和企业单位各承担0.5% ， 那么生育保险和工伤保险你还要承担 ， 这大概加在一起也是1% ， 所以很明显所有的比例加在一起至少达到了34% 。
【自己开一家公司去缴纳五险一金，可行吗？】那么我们如果不通过公司去缴纳五险一金 ， 可不可以呢 ， 这个当然是可以的 。我们可以按照 ， 灵活就业的方式 ， 来交纳职工养老保险和职工医疗保险 。灵活就业的方式实际上只需要交纳其中的养老保险和医疗保险 ， 同时养老保险的缴费比例仅仅是20% ， 医疗保险的缴费比例仅仅是4% ， 所以说最终你个人的缴费比例是24% ， 那么相对于企业缴费的38自己要低了不少 ， 同时还不会影响自己退休以后的收入和待遇 。
感谢阅读 ， 每天讲讲退休知识那点事儿 ， 本人专注于社保和退休领域 ， 有喜欢我文章的小伙伴可以加我的关注 ， 谢谢大家 。




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