职场实战经验|在这三类工作岗位上被欺负,应该尽快辞职,以免被利用,老实人

在进入职场工作以后 , 其实大部分员工都不想被领导或者小人欺负 , 但是有些领导并不愿意退一步海阔天空 , 他们会频繁的利用员工陷害员工 , 其实员工也并不想平白无故的被欺负 , 所以如果员工能够改正自己的性格脾气 , 在职场中也会跟领导说出自己的真实想法 , 领导自然也不会轻易的去再占员工的便宜 。
职场实战经验|在这三类工作岗位上被欺负,应该尽快辞职,以免被利用,老实人
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近日 , 笔者在论坛中看到有位女销售李女士便分享了她的工作经历 , 李女士在外地出差三个月 , 签下了120万订单 , 很多同事都前来恭喜 , 并且请教工作经验 , 这次成功取得订单也是让李女士扬眉吐气 , 在同事面前和领导面前显示出了自己能力和才华 。
但是在月底看到竟然仅仅只有1000元提成 , 对此李女士觉得公司老板确实有些太不靠谱了 , 而且 , 之前公司方面就答应李女士 , 只要签下百万以上订单 , 就会有丰厚的奖金和提成 , 可是现在领导并没有遵守诺言 , 所以李女士便主动找到老板 , 跟老板争吵起来 , 李女士认为自己不是好欺负的 , 但是老板也觉得李女士应该遵循公司的规定 , 试用期内没有多少的收入和奖金 。
最终李女士协商无果 , 选择了辞职 , 在把实情告诉不少新员工以后 , 很多新员工更是选择了辞职 , 老板非常愤怒 , 但是又无可奈何 。
职场实战经验|在这三类工作岗位上被欺负,应该尽快辞职,以免被利用,老实人
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笔者在此也是建议大家在公司里工作时 , 一定要让领导明白 , 你不是好欺负的 , 如果在以下这三类工作岗位上被欺负 , 那么就应该尽快辞职 。
【职场实战经验|在这三类工作岗位上被欺负,应该尽快辞职,以免被利用,老实人】第一、看似收入高的工作岗位上
大家在职场中跟同事和领导打交道 , 其实都不可避免的 , 会碰到小人 , 而这些小人善于算计 , 能够利用老实人 , 主动的给老实人挖坑 , 进而实现获利的目的 , 其实领导就是这样来赚取员工的便宜和利益 , 所以大家在一些收入比较高的工作岗位上应该多加小心 , 如果你掉进了领导陷阱 , 你会发现你的无能在职场中就会显现无疑 , 如果你能够主动站出来 , 那么跟领导进行较量 , 领导其实也不会频繁的欺负你 。
第二、领导总是在利用你的工作
很多公司老板在职场中总是想着利益最大化 , 所以会频繁的给员工穿小鞋 , 员工在职场中是不可能战胜领导的 , 所以大家在一些被利用的岗位上就应该多加小心 , 因为领导总是在通过不正当的途径来获取 , 本来不属于他们利益 , 员工在被领导欺负的时候也要主动的跟领导协商 , 质问领导到底为何总是在欺负自己 , 当你在职场中实现了工作价值 , 你的工作存在感 , 领导也不会肆意妄为 。
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第三、自己不擅长的工作
如今有很多在职场打拼的年轻人根本就没有这种定位 , 也不了解自己到底有什么能力 , 所以就从事了一些 , 根本就不擅长 , 自己也不适合的工作在岗位上 , 更是当一天和尚撞一天钟 , 没有目标也没有规划 , 这样其实是很难静下心来去寻找合适的发展道路的 , 在岗位上也无法快速成长 。
结语:大家对此怎么看呢?写在评论中 , 大家一起交流 。
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