萍行职场|一句简单的回复“好的”，很难体现出高水平，上司给你布置任务
工作上 ， 上司给你布置任务 ， 或许简单一两句交代清楚让你自己去发挥 ， 或许口若悬河说了一大堆 ， 再让你按照他的思路和要求来做 ， 这是两种不同的上司布置任务的风格 ， 作为下属 ， 当上司安排了任务之后 ， 别以为一句简单的回复“好的”、“收到”就完事 ， 看似简单的一个回复 ， 正是体现你水平的时候 。
来看看高水平的人都是怎么回复上司的 。
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1、向上司表达态度 ， 确认自己已经收到信息 。
无论上司何种方式来给自己布置工作 ， 都要及时回复上司 ， 以表示确认收到消息 。 比如收到通知类的信息 ， 应该回复：好的 ， 我已收到信息 ， 会准时参加……如此 ， 在最后加上一句确认的话 ， 充分体现了你的专业精神 。
如果上司给你安排的是其他的接待任务 ， 可以回复：收到 ， 领导请放心 ， 我一定用心安排 。
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2、重要的任务要反复和上司确认收到 ， 并提出初步方案 。
对于重要的工作任务 ， 不但不能只丢一句“好的”的上司 ， 而且还要和上司反复确认 ， 已经接到任务 ， 同时还要给出后续具体的应对方案 ， 让上司心中有数 ， 你已经有所跟进和安排 ， 对比表示放心 。
比如 ， 当收到重要的接待任务时 ， 你不能只回复上司 ， 我知道有这件事了 ， 而是应该有具体行动的方案：收到了领导 ， 我会做好相关接待 ， 提前2小时安排好接机车辆 ， 客户到访前10分钟 ， 我会给您提醒 ， 目前已准备好会议室 ， 做好欢迎辞和PPT ， 如果有其他情况 ， 我及时和您反馈 。
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3、如果上司给出的任务很模糊 ， 应及时问清楚 。
如果上司安排的工作含糊不清 ， 那么作为下属 ， 应该及时问清楚 ， 而不是按照自己的臆想去随意断定上司的安排 。
在不明确工作任务的情况下 ， 一定要敢于开口询问 。
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