|怎么让领导知道自己工作量比较大？先列工作清单，再做思维导图！
文章图片
文章图片
网友咨询:
怎么让领导知道自己工作量比较大？领导觉得我一天没干啥活 ， 但事实是自己真的活很多 ， 不是效率低的问题 ， 就是量的问题！
我的答复:
对于在职场当中工作的人 ， 很多人可能在工作当中会面对比较大的工作压力 ， 手头也有非常多的工作 ， 但是怎么样才能够让你的领导知道你负责非常多的工作 ， 这是一个比较讲究艺术的问题 。
在职场当中既要低头干活 ， 也要抬头看路 ， 你干了这些工作 ， 出了这些成绩 ， 也要通过某种渠道 ， 让你领导了解到你所做的工作 ， 让他认识到你的工作成绩非常好 ， 这样才职场当中才能够有好的发展 ， 针对你提出的问题 ， 我建议可以从下面几个方面进行考虑 。
一、把自己手头所有的工作列一个清单 ， 给领导报告是否还有遗漏
作为一个在职场当中工作的青年 ， 目前你手头的工作量非常大 ， 但是怎么样才能够让你的领导知道你手头承担了很多工作 ， 这是一个比较讲究艺术的问题 。
如果你因为工作量比较大 ， 就感觉到心情比较烦闷 ， 甚至有时候会和领导 ， 同事产生一些冲突 ， 这就说明你并不成熟 ， 你在职场当中也很难有好的发展 ， 这是现实的情况 。
我给你的建议是将你手头所有的工作列一个清单 ， 要将你所负责工作的一些关键要素列到清单里面去 ， 比如说这项工作的内容是什么？完成时限是什么时候？布置的领导是谁？有哪些需要注意的事项？等等将这些列到一个表格里面去 ， 然后给你的领导去看一下 ， 询问他是否有遗漏的事项 。
这里要注意 ， 我给你说的是询问他是否有遗漏的事项 ， 而不是像你的领导吐槽现在手头有这么多的工作 。
虽然说都是让领导知道你的工作量 ， 但是换一个说法却能够提升好几个档次 ， 这就是主动请示汇报带来的好处 。
你拿着工作清单去请示领导是否还有遗漏的事项 ， 既能够让领导知道你当前做哪些工作 ， 同时也能够让领导感觉到你这个人做事比较周到 ， 如果你所列的表格要素比较齐全 ， 这方面的能力也能够让你的领导对你产生认可 ， 这是一件一举多得的事情 。
二、将你手头的一些大项工作 ， 列出一个思维导图 ， 这将凸显你的逻辑能力
目前你手头有非常多的工作 ， 这是一个现实情况 ， 但是工作越多 ， 意味着你凸显工作能力的机会也越多 ， 我给你的建议就是将你一些比较重要的工作 ， 列一个思维导图出来 ， 也许你就会发现不一样的地方 。
思维导图是一个非常有用的工具 ， 如果你能够将工作当中的一些思路记录下来 ， 将会对你开展工作起到比较大的帮助作用 ， 也能够让你在工作当中找到有序的规律 。
尤其是像你这种工作量比较大的情况 ， 如果你对于一些大项工作没有另一个比较好的思维导图 ， 你在开展这些工作的时候 ， 就能够井然有序 ， 忙而不乱 ， 这对于你开展工作也起到比较大的帮助作用 。
在你向领导汇报一些大项工作的时候 ， 我也建议将你的思维导图列出来 ， 这样能够让你的工作一目了然 ， 同时也能够让领导更容易理解你的工作思路 ， 对于你凸显自己的工作能力也比较有帮助 。
【|怎么让领导知道自己工作量比较大？先列工作清单，再做思维导图！】
三、对于能够主动承担工作任务的下属 ， 领导一般都非常认可
目前你手头的工作量比较大 ， 这是现实情况 ， 但是不能够因为工作量比较大 ， 就拒绝领导交代给你的一些重要任务 ， 因为有时候领导交给你任务 ， 也许正是因为看中你的能力 。
这个世界非常公平 ， 如果你在职场当中工作量比较小 ， 完成工作任务的质量也比较一般 ， 可能最终你在职场当中发展就没有太多的机会 。
我始终比较认同一句话 ， 就是人要在事上练 ， 刀在石上磨 ， 只有这样才能够锻炼出一个人比较强的工作能力 ， 你整天不愿意干一些工作 ， 你怎么可能提升工作能力 。
也许现在网上有一些小视频或者是有一些文章 ， 对于职场当中的一些情况剖析得比较负面 ， 你看了这些文章以后好像会感觉到有一些感同身受 ， 但是对于这些负面的东西 ， 我建议你少点去看 ， 因为很容易影响一个人的心情 ， 也容易影响一个人的工作态度 。
推荐阅读
- hr|目前工资比较低才6千，别人最多给我9千，我想1万5，怎么办？
- 愚人节是怎么来的意思 愚人节的由来
- 巧克力芒果慕斯蛋糕怎么做？
- 喝了绿茶睡不着怎么办
- 鹰嘴芒果怎么吃？
- 圣光卫士阵容怎么玩？
- exe文件怎么打开
- 汽车贴膜气泡怎么处理？ 贴膜有气泡
- |如果老板跟你说“爱干就干，不爱干就滚蛋”，你会怎么办？
- 招聘|思潮英文 | 本科留学英国的个人简历怎么写