江苏龙网

  1. 首页 > 人文 > >

教师|一个学校的衰败往往起于过多的女性领导


教师|一个学校的衰败往往起于过多的女性领导
文章图片
教师|一个学校的衰败往往起于过多的女性领导
文章图片
一个学校的衰败往往起于过多的女性领导 。 我说的主要是一种趋势 ， 忽略个案 。
我遇到过非常优秀的女校长 ， 但从整体而言 ， 个人以为一个学校的衰败往往起于过多的女性领导 。
某校是区域性名校 ， 然而近五年以来 ， 这所学校不可避免地走向衰败 。 原因是多方面的 ， 但是近五年以来 ， 越来越多的女领导恐怕是学校走下坡路的重要原因 。 五年前 ， 只有管教学的副校长是女性 ， 其它校级领导和所有的中层都是男性 。 近五年以来 ， 德育副校长变成女性 ， 总务副校长变成女性 ， 教导主任、副主任都变成女性 。 这所学校的管理层 ， 除了正校长、政教处主任 ， 全都是女性了 。
我渐渐地发现女领导管理学校往往会出现以下问题 。
一、更多的领导和一线教师的冲突
不能说男领导管理学校 ， 就没有领导和一线教师的冲突 ， 但我明显感觉女领导管理学校 ， 领导和教师的冲突明显增多 。 据我所知 ， 管教学的女副校长几乎每学期都会和一线教师发生争吵 ， 有时甚至演变成对骂 。
“我最大的特点是睡一觉什么都忘了 。 所以希望跟我有过误会的老师们也能忘了 。 ”女校长在大会上公开宣布她的“大度” 。 我是不相信的 。 因为 ， 五年前我对她的一次出言不逊 ， 被她一直忌恨到现在 。 这五年来 ， 她总是把全年级最难教的班交给我 ， 总是期末用学生成绩来敲打我 。 我想 ， 如果她是正校长 ， 有权力赶走我 ， 我早就被她扫地出门了 。
二、女领导往往更强势 ， 更不给一线教师尊严
我们这个地区有几位著名的大脾气女校长 。 他们的电话 ， 如果你不慎一时没接 ， 他们会在一分钟之内连来两三个电话 。 当你接电话的时候 ， 你被训斥一番绝对是大概率事件 。 我常听说某大脾气女校长指着老师的鼻子骂老师 ， 一骂就是半个小时 ， 甚至一个小时 。 那时 ， 我只是耳闻 。 后来我们学校的德育副校长换成女校长后 ， 我真是亲眼目睹了这样的场面 。
男领导也有大脾气的 ， 但很少会指着别人的鼻子骂人的 。 相对而言 ， 男领导可能对一线教师更尊重一些 ， 至少表面上如此 。
三、女领导的管理往往更刻薄、更不通人情
自从教导主任换成女主任后 ， 我们请假外出学习就变得无比困难 。 我们的请假程序是 ， 先要得到正校长的同意和签字 ， 而后 ， 拿审批表 ， 先找科组长 ， 再找教导主任 。 一般情况下 ， 教导主任负责给外出教师调课 。 如果老师们能自己调好课 ， 跟教导主任报备一下也可以 。
“你课调好了吗？是怎么调的？”女教导主任淡淡地说道 。
“都调好了 ， 就是有2节课难办 ， 能不能帮忙调一下？”我说道 。
“必须自己调好课 ， 调不好 ， 就不能外出 ， 我不会签字的 ， 你的请假条没有我的签字是无效的 。 ”女教导主任淡淡地、坚定地说 。
“可是 ， 校长已经同意了啊！”我不解地说道 。
“我不管 ， 反正你课调不好 ， 我就不签字！”女教导主任坚定地说 。
我灰头土脸地回到办公室 ， 向同事倾诉我的遭遇 。 结果引来阵阵骂声 ， 原来同事们都有和我类似的遭遇 。
为外出的老师调课本来就是教导处的责任 ， 我不明白 ， 她凭什么一定要我们自己调好课 。 什么都是我们自己搞定 ， 还要她教导主任干什么？
今天期末考试 ， 早上领试卷的时候 。 女教导主任淡淡地说：“请大家数一下试卷啊！要是少了一张 ， 就是你的责任啊！”我一下子反应不过来 ， 为什么试卷少了成了我们的责任 。 试卷是教研室送到教导处的 ， 试卷袋上写着张数 ， 如果真少一张 ， 那也是教研室和教导处的责任啊！怎么就成了我们监考老师的责任了 。 本想跟她理论一番 ， 最后作罢！我不想监考前跟她吵架 。


推荐阅读


上一篇：高校|中科院多名科研人员出走引起关注，科学家外流事件为何屡屡发生？

下一篇：核能|中科院现“集体辞职”风波，网友：重视科研，唯有科教才能兴国！