工作之余 ， 职场人的消遣之一 ， 就是吐槽老板 。
先不说对自己期望如何 ， 好歹是老板 ， 可不能摆烂 。
把你当老板 ， 大好时光跟你陪跑 ， 总得有点要求 。 有人求财 ， 有人求名 ， 有人求风光 ， 有人求安稳……求的东西五花八门 ， 但肯定没人求气 。 对很多打工人来说 ， 对老板的要求也不高 ， 就两个字 ， 实惠 。 分到的任务 ， 钱多事少的优先 。 退一步 ， 责任轻一点的也行 。 总之 ， 不要把咱当成老黄牛：整天汗流满地给你耕着田 ， 临了 ， 却被打发去吃草 。 还不是新鲜的那种 ， 嚼着都费力 。
干活的时候 ， 也不要像周扒皮一样 ， 眼睛盯得死死的 ， 生怕别人偷一点懒 。 有点信心 ， 要相信咱们是有职业道德的 。 工作安排下来 ， 会自己按照进度去干 。 全天候盯着催着 ， 烦不烦？再说 ， 就凭着对生产工具的熟练掌握程度 ， 您盯得着么 。 摸鱼要是能被发现 ， 咱还算什么摸鱼大师 。
另外 ， 就是合理安排工作量 ， 别动不动就要加班 。 特别是 ， 别占用我的假期 。 就那么几天了 ， 任何事情 ， 都不要来占我的假期 。 最多 ， 工作时间忙一点好了 。
【法网|理想的老板，哪里找？】……
话说 ， 真有这种老板 ， 老板自己都想要 。
（没有替谁开脱说话的意思 。 更不是在搞PUA 。 ）对任何人事物 ， 期待值都别放那么高 。 拿理想的期待值作为参考 ， 基本上是在骗自己 。 没有什么好处 ， 只会让自己心里更加郁闷 ， 更加不平衡 。 对谁的态度都不好 ， 工作上也没有动力 ， 会进入一个恶性循环 ， 搞得两败俱伤 。 自己工作做不好 ， 越看老板越恶劣；天天上班就是去受罪 ， 不上又不行 。 老板看你工作不行 ， 越看越来气 ， 也不会有好脸色；但重新找人也麻烦 。 那就互相折磨着 ， 相看两相厌 。
与其如此 ， 不如清醒面对现实 。 保守一点 ， 过基本的及格线就好 。 当然 ， 这个及格线也因人而异 。 但至少在工作内容和分配上 ， 要能做到遵守游戏规则 。 摆正姿态 ， 工作当然不是为了老板 ， 而是为了自己 。 关注的重心 ， 还是在自己身上 。 大家按规矩来 ， 谁也不例外 。 该自己做的 ， 一个不少 。 如果对方做得过分 ， 那就拿起合适的工具来应对 。 芥菜树下看 ， 即使做不到热爱 ， 至少还能过得去 。
对自己 ， 倒是可以有点小期待 。 比如 ， 快快乐乐上班 ， 开开心心下班 。 不要以为 ， 只有“快快乐乐上班”很难 ， “开开心心下班”也不是那么容易 。 想要开开心心离开办公室 ， 那么在过去一天的工作中 ， 就不能受太多委屈 。 或者说 ， 没有感受到很多的委屈 。 一点委屈都没有 ， 几乎不可能 。 但受到的委屈 ， 都在自己的消化能力之内 。 心里面是顺的 ， 平和的 。 这样 ， 才有可能开开心心下班 。 对老板对工作的期待值 ， 拉得太高 ， 现实相差太远 ， 招来一肚子气 ， 还怎么开开心心下班？更不要说 ， 第二天再快快乐乐上班了 。
对自己以外人事物的理想期待 ， 很多时候就是想想而已 。 职场上 ， 保持一个相对稳定的工作状态 ， 就已经很好 。
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