跟领导出差做些什么好? 跟领导出差


跟领导出差做些什么好? 跟领导出差

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跟领导出差(跟领导出差怎么办?)
有个热点问题:女老板38岁,她让我这个25岁的男生陪她出差 。我该怎么办?最佳答案:看起来你在大学里没有读过很多这方面的东西 。正如鲁迅所说,“看到女人伸开双臂,就想到那玩意儿” 。年纪轻轻就想真的不好 。我用一个流行的帖子回复你“你们都让开,让我叫醒他” 。
陪领导出差是一把“双刃剑” 。一些传统领导喜欢把“出差”作为“识人用人”的手段 。距离产生美,靠近产生丑 。领导通常通过工作了解你,但不知道你行为的细节 。在长途出差的日日夜夜,近距离观察你,你平时没发现的“小缺点”会被放大 。
很多职场上的“翻车故事”都来自于近距离接触 。比如一些储备人才,跟着领导出差几天回来,却被冷落,不再重用 。就是因为他出差表现和平时在职场表现的差距或者反差,让领导嫌弃,看不起,嫌弃 。谨记“三要四不要”和“三做四不做”是可以被高度重视和重用的 。

【1】要“内紧外松”,做好职场细节的延伸 。
陪领导出差,是接近领导,拉近关系的“宝贵机会” 。如果定位不准,那就是暴露缺点,被人嫌弃的“翻车事故” 。
是出差,不是男女朋友旅行 。虽然不像在公司会议室那么严肃,但是职场规矩不能降 。你要适当放松自己的行为,不要太正式,但绝对不能放松到“随便” 。
尤其是女领导,心思细腻,观察下属更细致,对细节更敏感 。所以,陪领导出差不是一个轻快的活动 。要坚持“内紧外松”的原则,对内严谨认真,对外放松得体,对外谦逊处理工作生活细节 。

[2]到位而不越位,发挥秘书和助手的双重作用 。
陪大领导出差,如果带个秘书,可以解放一些 。如果没有秘书,就要扮演秘书和助理的双重角色 。
你要做好工作上的一切准备,尤其是时间、地点、路线、预计时间、后备方案 。各种资料你要准备两份,并且时刻随身携带一份完整的,不是为了防止自己出错,而是为了防止酒店工作人员和接待人员搞混 。记住,“任何错误都是你的责任” 。
生活要到位,不能越位 。协助领导处理饮食、休息、唤醒等细节,做到贴心暖心,但不要越位,不要计较“过头” 。比如不要太随便去女领导的房间,多打电话请示,必要时提醒 。不要怕领导烦你(事后感谢) 。
给领导的年龄带一点药,不要居功,不要炫耀自己的谨慎态度 。遇到领导身体有什么不适,及时拿出来,用大方自然的关怀和细心的服务让领导感到开心 。

【3】韬光养晦,撑起场面 。不要越权篡夺主持人的角色 。
陪同领导出差和随行人员的表现水平,往往代表着领导的形象 。作为随行人员,着装要大方得体,但不要超过领导级别 。
比如陪同女领导出差,不要穿和华一样的衣服,抢了领导的风头 。陪男领导出差,不要看起来比领导大 。
去酒会的时候,不要太张扬 。记得有个同事穿得比领导还气派,昂首挺胸走在前面 。接待方、采访人员围着他,场面十分尴尬 。
在对外交往中,你应该举止落落大方 。你千万不要以为“反正领导出面就可以放松自己了 。”你要知道,在外人面前,你的下属表现不好,不仅丢了自己人的脸,也丢了领导的脸 。对方会认为,领导配这么差的随从,领导水平和眼光都不好 。所以,争取自己,就是给领导长脸 。

【4】注意不要做这四件事,即使平时表现最好也会前功尽弃 。
第一,不要马虎大意 。很多聪明人不愿意陪领导出差,因为他们知道出差业绩大概率是“减项” 。如果不注重细节,纵容自己的小缺点,再大度的领导也不一定能承受,就像恋爱容易,相处难一样 。你浑然不觉,却不知道自己被领导给了差评 。三天以上的出差,最好祈祷领导有“不杀之恩” 。
第二,不要暴露自己的文明 。在公司,你主要是在工作中与领导接触,你表达你的工作看法 。出差的时候,你的价值观和文明很容易暴露,但你不能夹着尾巴藏起来,这样就放大了你和领导的“阶级差距” 。比如吃自助餐时多拿龙虾,对待保洁员,随地吐痰扔垃圾,插队占座等等 。这些不经意的细节,可能会让领导对你的人品评价发生180度的反转 。
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第三,不要卖弄谈吐 。旅途中,信息资源网无聊 。有的领导想聊些轻松的话题,有的领导喜欢借机闭目养神 。聪明的随从应该学会闭嘴 。领导不发起话题,就会主动无话可说 。不要以为可以和领导一路沟通,借机展示自己的“口才”,让领导仰视,却不知道领导是非常讨厌夸夸其谈的下属的 。如果领导主动聊天,你要善于“配合”,让领导聊得开心,而不是炫耀你的才华和信息资源,否则只会适得其反 。


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