在达到结果的前提 ， 能够输出属于自己被需要独特的价值 。 “人无我有 ， 人有我优” ， 不仅是在做事 ， 达成目标 ， 更是将自己的价值突显的过程 。
有句话说得好“当你的价值大于岗位的时候 ， 提拔只是早晚的事 ， 不过是时机而已 。 ”
这就像“物美价廉”与“价廉物美” ， 看似只是词语的顺序颠倒 ， 但两者的意义不同 ， “物美”是首要考量标准 ， 价格其次；“价廉”的基础上 ， “物美”其次 。
实现自我的过程 ， 其实就是“物美价廉”还是“价廉物美”中实现最优的选择 。
写在最后【论语|职场上，如果搞不清楚这三个问题，所谓的努力工作都是自欺欺人】身在职场 ， “对并没有用 ， 圆满才重要” ， 或许你每一步都按照领导的要求在做 ， 也在十分努力地做事 ， 如果不反省自己做事的“导向” ， 很可能所谓的忙碌 ， 就变成了能力不足的代名词 。 处在何种“导向”下做事 ， 收获截然不同 ， 人与人的差距就是在这点点滴滴中逐渐拉开的 。
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