|职场上，千万不能和这四种人共事
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职场无疑是一座宝藏 ， 可以充分发挥人们的创意 ， 也能让自己工作更出彩 ， 这些宝藏 ， 如果你没有好的发现 ， 那就注定发展不会很理想 。 1.寻找创造性劳动职场上有些人工作中不断推迟完成工作很快就找到新的出路 ， 而有些人每天无论工作进度如何从来都是等着上级来安排任务 ， 完不成不罢休 ， 结果就是领导给了好几次改进的机会 ， 而他都是不理会 。 很明显 ， 前者能力强 ， 执行力强 ， 但是却没有把所谓的创造性工作真正转换为职场价值 。 而后者不仅有创造性能力 ， 而且能够自己根据目的而制定工作计划 ， 能够创新想法 ， 能够把工作做得更好 ， 而且还能够找到新的出路 ， 是能够把手中的工作不断推向高潮 ， 最终达到既定目标 。
- 懂得利用自身优势职场上很多人工作很努力 ， 但是却一直在重复别人已经做到了的事情 ， 却从来没有深入思考过自己所具优势是什么 ， 自身职场优势得到发挥是什么 ， 以及自身在职场的未来是什么？这些都是职场人必须要认真思考的问题 ， 懂了这些问题 ， 才能逐渐树立自己的职场优势 。 3.懂得学会及时止损我们的职业生涯是一次又一次的“跳槽” ， 职场上不仅是要会跳槽 ， 更要懂得及时止损 ， 哪些是你真正有价值的“跳板” ， 哪些是你应该放弃的工作 。 很多职场人在工作了几年之后 ， 就会发现很难再找到一份适合自己的工作 。
- 其实 ， 你根本不适合在职场上做出什么成绩 ， 而只是单纯地用劳动赚取薪水 ， 不但在时间上浪费了自己的大好青春 ， 还在一次次浪费自己的时间 。 所以 ， 懂得及时止损 ， 不然等待你的只能是再次的“跳槽” 。 职场上 ， 有很多人就是把“混”字当做一个贬义词来使用 ， 可以说是相当无脑地用了这四种类型的人 ， 职场上千万不能和这几种人共事 。 1.经常性地以自我为主的人职场没有绝对的公平 ， 但是总会有一些环境使一些人以自我为中心 ， 看别人不顺眼 。
- 【|职场上，千万不能和这四种人共事】甚至看别人都不顺眼 ， 但是他们会把自己与别人所有的关系都放在心上 ， 总体说来就是自私 。 自我为中心 ， 本身就给职场带来了很多不安与压力 。 自私的人 ， 会认为别人的一切不合自己的心意就是看轻自己 ， 其实没有必要那么敏感 ， 每个人都有自己的生活 ， 何必去计较别人的得失 ， 总是以自己的角度来看问题 ， 甚至会觉得别人很可恶 ， 有时候很讨厌这样的一群人 。
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