【招聘|“铁路局”公开招聘，这三类人可能被优先录取，看看你符合条件吗】
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又是一年毕业季 ， 每年到了这样的时候 ， 毕业生都忙于四处投简历寻找工作 。 然而 ， 想要拥有一份待遇好又体面的工作 ， 并不是十分容易的 。 尤其是在今年受疫情的影响 ， 各个岗位都不同程度地受到了冲击 ， 失业的人要远远多于找到工作的人 ， 在这样的情况下 ， 人们找工作时就更倾向于稳定了 。
这时候有一个事业单位出现在人们的视野里 ， 那就是铁路局 。 铁路局作为一个由国家直接掌管的工作 ， 首先稳定性就有了保障 。 而且在铁路局工作听上去也显得十分体面 ， 这对于大学生来说 ， 实在是一个不错的选择了 。 最近 ， 铁路局又开始公开招聘了 ， 有三类人可能会被优先录取 ， 分别是哪些呢？
一、外形条件很好的人
对于在铁路局工作的人来说 ， 外形条件是十分重要的 。 这点其实很好理解 ， 铁路局的工作是面向许多老百姓的 ， 拥有良好的外形条件就能够给他们平易近人更好说话的感觉 ， 简单来说 ， 就是更具备亲和力 。
而且 ， 铁路局是一个尤其注重企业形象的单位 ， 这些形象都要靠员工来撑起 。 初入铁路局只需要由专业的人员带领实习3~6个月 ， 就可以自己在合适的岗位上工作了 。
二、学历很高的人
无论是在任何企业 ， 都希望自己招到的员工学历越高越好 ， 与铁路局来说也是如此 。 铁路局对学历的要求就是至少本科及以上 ， 甚至于如果要应聘更为重要且具有专业性的岗位 ， 还需要研究生或博士生 。
时代是在不断进步的 ， 每个企业都需要对自己的内部人员要求不断提升 ， 才能赶得上时代发展的速度 。 不管怎样 ， 只要是你在面试时展现了你良好的文化素养 ， 给面试官一个好的印象 ， 在未来工作时自然是会有很大的帮助的 。
三、拥有本地户口的人
对于每个企业来说 ， 都希望自己的员工能够长久地在此工作 ， 毕竟企业要培养出一个员工所花费的时间和精力不低 。 而现在的年轻人中有一个不好的现象 ， 那就是喜欢频繁地跳槽和离职 。
这样的现象是铁路局不希望发生的 ， 所以在招收员工时他们往往会更青睐本地户口的人 ， 因为拥有本地户口的学生就代表着他们要长久的居住在这个地方 ， 入职以后就不会经常跳槽和离职了 ， 在一些地区 ， 铁路局为了吸引人才 ， 也会采取一些诸如帮忙落户的政策 。
四、人们对铁路局工作的一些误解
当然 ， 也并不是所有人都喜欢铁路局的工作的 。 些人还局限在过去的目光中 ， 对于铁路局的工作存在着一些误解 。
1.工资待遇很低
提到铁路局的工作 ， 很多人的第一反应就是工作时间长工资待遇低 ， 然而真的是这样吗？其实 ， 即使是在铁路局工作 ， 也是严格的按照轮班制来进行的 ， 不会要求你一天到晚都占班 ， 而且铁路局的工作对比现在的大部分工作来说待遇并不算低 ， 平时节假日还有很多的补贴 ， 同事们之间相处十分愉快 ， 升职加薪也并不困难 。
2.学历普遍不高
相信很多人都会有这样的看法吧 。 现在还会有许多人 ， 将铁路局工作的人员看作是服务员 。 觉得从事这样的工作根本不需要什么文化水平 ， 认为他们的学历普遍不高 ， 可能都是中专或大专出来的人 。 而通过我们上面的描述就可以得知 ， 铁路局对于学历的要求其实也并不算低 。 他们也并不是服务员 ， 只是帮助我们更好出行的人罢了 。
3.工作不稳定
工作在铁路局 ， 那岂不是意味着一年到头都要跟随着火车来来去去 ， 这也太不稳定了吧！这就是一些人的想法 ， 然而只有在铁路局担任乘务员 ， 机长一类的工作才需要跟随着火车 。 即便是这样一个月的工作也有稳定的时间安排 。 除此之外 ， 工作的稳定性也并不体现在工作地点上 ， 而体现在是否能长久地保持这份工作上 ， 您觉得是吗？
最后 ， 以上就是我对于铁路局工作的全部了解和看法了 。 在这个疫情肆虐的时代 ， 人们对工作的要求早已从待遇高转向了稳定 ， 在这种情况下 ， 职业的选择就变得十分单一了 。 这或许并不是一种好现象 ， 对此我 ， 你怎么看待呢？
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