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在职场上很多的事情是不能够一时答复的 ， 有些事情不能轻易答复 ， 也不能轻易下结论 ， 而是需要一个过程 ， 所以一个有足够职场经验的人 ， 在接待客户的时候 ， 一般都会有一些可以借鉴的事情 ， 这样的结果并不会令人失望 。 1、重大事情不要下结论 ， 要以过程来交流 。 如果你在接受客户的意见 ， 那么一旦把事情下结论 ， 那就已经失去了很多的机会 。 职场上更何况是在这样残酷的职场里 ， 一分钱一分货是永远不会改变的事实 ， 所以说重要的事情不能够马上下结论 ， 而是一项一项的来交流 ， 过程中的发现问题 ， 更多的是需要自己认真思考 ， 也是一种对自己的负责 。 2、事情做错之后 ， 不能总是指示别人 ， 也要找到问题所在 。 面对客户之后 ， 如果不经过自己的思考 ， 而是指示别人 ， 并很快给事情下结论 ， 那么很容易就会造成自己的指示和客户之间存在错位 ， 从而没有办法把事情做好 ， 可能是因为自己没有经验不够 ， 可能是因为自己想的不周全 ， 可能是因为自己没有真正的去认真思考和考虑 ， 甚至可能是因为别人随意的指示 。 所以事情做错之后不要轻易下结论 ， 只有经受一个过程 ， 才能够更好的分析问题 ， 从而找到问题所在 。 3、任何事情不要轻易许下承诺 ， 承诺了就要做的更好 。 在职场上任何人都有可能会出现失误 ， 所以在与客户接触后 ， 不仅要表现自然 ， 而且还要与客户谈好 ， 不能够轻易许下承诺 ， 如果承诺了就要做的更好 ， 这样才能够给客户一个好的印象 ， 才能够得到回应 。 4、自己要时刻保持成长 。 一个人的成长意味着自己不断的提高自己的价值 ， 而成长不能够以自己的价值交换 ， 只有自己价值不断提高了 ， 那么交换的时候才能够更容易 。 因为每增长一些知识 ， 获得的东西与自己自己价值的价格是不一样的 。 所以说自己要时刻保持着成长 ， 一旦出现了成长停滞的时候 ， 很容易就会造成很大的影响 。 5、多考虑客户的感受 。 人与人之间相处不能够只看得到别人的缺点 ， 要有自己的感受 。 与客户接触并不仅仅是为了赚钱 ， 而是为了获得客户的信任和喜欢 ， 然后为合作更好的进行奠基 ， 而并不是一味的为了自己的职场利益而做 。 所以考虑自己的感受 ， 多思考客户的利益都要考虑 ， 尤其是职场不仅仅是为了自己的利益 ， 而是为大家提供更好的服务 。 【蜂巢|职场上，不要轻易下结论，这5种事情不能轻易下结论】职场生活中 ， 不怕得罪人 ， 就怕得罪不起人 。 人与人之间 ， 就像同事和同事一样 ， 在一起工作就像在一块儿同吃同住一样 ， 所以就造就了人与人之间的感情 ， 有的人感情好 ， 有的人感情淡 。 其实我想说的是 ， 哪怕你不喜欢一个同事 ， 你在与他交往的过程与他保持距离是必要的 。
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