|职场中的很多事，我们做的再好，也会招致嫌弃而辞退
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职场中的很多事 ， 我们做的再好 ， 也会招致嫌弃而辞退 。 职场中 ， 大部分人做的确实也都不错 ， 但是为什么会被拒绝呢？01性格上的差异所谓人无完人 ， 每个人的性格都是不可能完全一致 ， 职场也不例外 ， 每个人都有自己的性格 ， 在某些特点上做的确实可以让自己脱颖而出 ， 但是一旦过度则会影响到做其他的事 ， 反而会让大家产生不快 。 你是一个很强势的人 ， 那你就不可能喜欢和强势的朋友待在一起 ， 如果是一个随性点的职场人 ， 也许他并不是一个强势的人 ， 但是会更喜欢和轻松活跃的职场人员待在一起 ， 因为轻松活跃对他来说是一种放松 ， 活在当下 ， 放松自己每一天 。
价值不够所谓物质决定意识 ， 在职场中 ， 价值是大多数人关注的重点 ， 可能很多人只看利益 ， 会不在乎付出 ， 但是一旦有利益的时候 ， 价值的优势就显现出来了 。 如果是一个工作能力一般 ， 却能让大家轻松完成任务的人 ， 是一个自信的人 ， 也算是一个性格大方的人 ， 但是如果在这个时候还挑三拣四的 ， 那就只能是价值低的人了 ， 大家一样会在心里对他产生嫌弃和厌恶 。 03不会拒绝所谓会拒绝 ， 就是不会让大家难堪 ， 不给别人带来麻烦 。 这种人我们身边并不少 ， 他在很多人眼中是一个好人 ， 懂得感恩 ， 但是一旦要给别人带来麻烦或者得到的利益是属于自己的时候 ， 他也许会有不屑或者冷漠的眼光看他 。
不会拒绝 ， 往往成了别人最反感的人 。 职场中的人很多 ， 很多事需要大家一起完成 ， 一旦出现自己在这方面被嫌弃的时候 ， 那就不是大家嫌弃 ， 而是连自己都不会拒绝了 。 想一句古话 ， 人善被人欺 ， 马善被人骑 。 不知道大家看见这幅图不会心中笑起来 。 这就是我们常说的社会人 ， 只不过他们的身份有所改变而已 ， 当大家都是社会人的时候 ， 想一想 ， 谁还愿意被欺负呢？被欺负的人 ， 往往都是因为自己在某些方面不够突出 ， 所以导致了这样的境况 。 下面就来看一看被欺负的人都有一些什么样的行为以及不敢对抗的原因 。 【|职场中的很多事，我们做的再好，也会招致嫌弃而辞退】不够自信所谓不够自信就是不够相信自己 ， 总觉得自己不够优秀 ， 哪怕是自认为优秀的人 ， 和自己在一起有距离的时候 ， 都会不自觉地产生自卑的感觉 ， 所以无论做什么事情都会有一定的心理负担 。 很多人会觉得 ， “天道酬勤 ， 勤能补拙” ， 大家都一样努力 ， 凭什么我会差到哪里去呢？但是事实上呢 ， 每天拼尽全力的人都能做好 ， 但是能够把事情做好的人永远不可能是同一批人 。 大家都一样的努力 ， 但为什么有些人能够做的更好 ， 有一些人却做不好呢？不仅仅是因为能力的不足 ， 还在于自信不足 ， 无论自信不足还是压力太强的原因 ， 都会造成不够自信 。
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