|【面霸100】飞行员的求职信撰写技巧
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这几年 , 航空业正在经历一段动荡时期 , 受疫情的影响 , 航班锐减 , 很多航司减少或放缓了对飞行员的招聘需求与计划 。 然而 , 随着疫苗的推出普及以及国际和国内航班在全球许多地方逐步恢复 , 许多飞行员招聘机会开始重新出现 , 也许此刻 , 或不久的将来 , 正是你的申请和简历 , 在航空公司招聘人员的面前脱颖而出的好时机!
因此 , 在本文中 , 我们将来一起探讨如何撰写一封较为完美的飞行员求职信的技巧 , 希望对你能有所帮助!
结构是关键
如果说航空公司招聘人员有什么共同点的话 , 其中之一就是 , 他们都喜欢 , 在最初打开你的求职信时 , 看到的是一封结构化、易读的求职信 。 这会给招聘人员留下了一个初步印象:即你是一个有条理的人 , 你花费了时间与精力 , 以专业和结构化的形式展示了你的个人信息 , 关键技能和个人情况 。 这会使你的职位申请更具优势 。
具有针对性地撰写 , 不要海投
当航空人力打开飞行员求职信时 , 一般来说 , 如果他们收到的是一封通用的、非特定的求职信 , 或者一封明显是用于多个职位申请的求职信模版化作品 , 他们多少会感到有些沮丧 。 而对应聘者来讲 , 仅仅只是更改航空公司的名称和几个关键词是远远不够的 , 这不但会很容易被招聘人员识被 , 还会给他(她)留下了一个初步印象 , 即你没有花时间充分了解你想应聘的航空公司 , 也没有珍惜、把握这次机会的意愿与能力 。
飞行员这个职位意味着信任和权威 , 他们不仅要掌控一架昂贵的飞机 , 还需要对飞机上的所有乘客或货物负责 , 因此 , 专业精神及对细节的关注是航空公司招聘人员从任何飞行员求职信中所要寻求的首要特征 。 请在你的求职信中试着概述你想加入你申请的这家航空公司的具体原因 , 并通过举例说明你希望与他们合作实现的目标 , 以确保招聘人员知道 , 你已经对航空公司提前进行了了解 。
展示你拥有的关键品质
航空人力会利用你的简历来识别你的过往经历与成绩 , 而求职信则是一个很好的机会去传达更多你的个性、无法量化的成就和个人特质 。
你是一个守时的人吗?能在压力下工作很好吗?让你的个性在求职信中多表现一些 , 不要只是简单地重复你的简历中关于你工作经历的细节 。 航空公司人力喜欢全面了解一个应聘者 , 因此这是一个展示你与其他人不同的个人特质的绝佳机会 。
与航空公司讨论未来的愿景
招聘人员喜欢在求职信中看到:应聘者入职后 , 有着明确的职业规划与期望 。 在你的求职信中 , 写出你提前了解过公司 , 知道公司内部一些良好的发展机会 , 并说明你希望在未来进入航空公司后 , 期望达到何种程度的职业高度 , 并向招聘人员说明 , 你想加入他们的航空公司 , 而不是其他航空公司 。
如果你能参加航司的面试 , 这也将是讨论中需要准备的一个关键话题 。
切中要害
尽量保持你的求职信清晰明确 。 没有哪家航空公司的人力在先看详细的简历之前 , 愿意先坐下来读长篇大论的 。 所以你的求职信最好尽量切中要害 , 但也要有足够的信息来支撑自己一个积极正面的形象 , 和你为什么要申请当飞行员……以吸引招聘人员想继续阅读你的求职申请 。
校对所有内容!
如前所述 , 航空招聘人员寻找的是最专业、最值得信赖、最细致的飞行员加入他们的机队 。 这也是为什么反复检查求职信的每一个细节是如此重要 , 并确保你写下了你希望招聘人员了解的关于自己的每一个重要特质 。
总结
在当前航空业的环境下 , 航空求职可能面临激烈的竞争压力 。 花时间为每一次机会写一封专业且量身定制的求职信是极其重要的 , 它可以帮助你进入到那些航空人力的脑海中 。
希望以上这些能对你有所帮助!希望你能成为飞行员!
【|【面霸100】飞行员的求职信撰写技巧】
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