|居家办公5分钟抓拍一次，不够次数就扣工资，网友的回复太现实了
文章图片
文章图片
在职场上 ， 公司和员工总是处于对立面 ， 公司想着用最少的钱 ， 安排员工做更多的事；员工也想着工作轻松的同时 ， 能拿到高薪 。 这个问题似乎很难解决 ， 最后要么是员工接受公司的要求留在公司 ， 要么就是辞职走人 。
最近有网友在职场论坛上曝料：某家公司在居家办公期间 ， 要求员工打开摄像头 ， 5分钟抓拍一次 ， 如果有2-3次没有抓拍到工作的画面 ， 就会扣除全部的绩效 ， 包括领导和HR都要一起扣钱 ， 弄得同事连上厕所都要担惊受怕 。
这件事曝光后 ， 也迅速引起了网友的评论 ， 大部分网友表示：这样做太不人性化了 ， 对员工是一种奴役 ， 这样操作上厕所都得抱着电脑去 ， 更有甚者直接说 ， 这是公司裁员的一种手段 。
也有网友表示自己理解这种做法 ， 但是自己肯定不愿意有这样的工作环境 ， 想着就觉得自己心里毛毛的 ， 感觉是很恐怖的 。
从网友们的评论中也可以看出 ， 大部分网友对这种做法持反对态度 ， 主要是以下几个原因：
1、员工工作需要人性化如今职场上大多都是80后和90后 ， 相对于工资的多与少来说 ， 更想要的是人性化的关怀 ， 这家公司的操作就会让员工内心非常反感 ， 有这样一条规定在 ， 就算是想好好工作 ， 还得时刻想着自己会不会被扣钱 ， 工作起来也不顺心 。
2、公司管理需要张弛有度随着电子软件技术的升级 ， 对员工管理的方式也越来越严格 ， 在公司工作 ， 最多就是打卡 ， 部分公司安装几个摄像头 ， 看看员工平时工作有没有偷懒 。 到了居家办公 ， 就可以用一些电子软件来完成实时监控 ， 员工在工作时间内时刻处于被监视状态 ， 这种管理方式太过于严苛 ， 很容易让员工产生逆反心理 。
在管理员工这个问题上 ， 公司和老板永远都会尽可能地降低成本 ， 或者是出一些严格的规章制度 ， 但如今的职场环境 ， 是一个双向选择的过程 。 公司在要求员工的同时 ， 员工也在观望公司是否符合自己的要求 ， 想要让员工真心实意的工作 ， 千万不能本末倒置 。
【|居家办公5分钟抓拍一次，不够次数就扣工资，网友的回复太现实了】大家如何看待这件事情呢？你愿意接受这样的工作要求吗？欢迎大家在评论区交流！
推荐阅读
- |适合办公室养的“4种绿植”，茂盛漂亮耐阴，简单好养，空气干净
- |办公室里最恶心的一幕：同事分吃的，从来不分我，我狠狠教训了他
- 家用燃气的安全注意事项?居家燃气小常识
- 乌克兰|乌克兰总统办公室顾问：对俄罗斯绝不会手下留情！
- 99%的人不知道的居家常识 家庭小常识
- 泽连斯基|泽连斯基卸下伪装，不演了，在他的办公室发表了视频讲话
- 蜜香红茶工艺,办公室喝红茶
- 家长居家隔离影响孩子上学吗?居家隔离孩子可以上学吗
- 新冠病毒|15分钟步行可测 全国核酸检测能力每天近5700万管
- 招聘|不想回办公室工作，「GAN 之父」从苹果辞职了