|为啥大工厂都“留不住”人?辞职员工说出了真相,太真实了

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|为啥大工厂都“留不住”人?辞职员工说出了真相,太真实了

【导读】在招聘市场上 , 看见最多的就是工厂的招聘信息 , 大部分的工厂都是全年招工 , 人员的流动性非常大 , 特别是如今的90后 , 根本就接受不了工厂的工作模式 , 干个几天就甩手走人了 。

为什么工厂留不住员工呢?下面一起来看看那些辞职员工是怎么说的:
@往事如风:劝大家擦亮眼睛 , 那些常年招工的工厂 , 基本都是垃圾厂 , 千万不要去 , 就让它们倒闭 , 真正好的工厂都是熟人介绍 , 根本就不用招工 。
@人在广东漂泊10年:我就是常年在工厂上班 , 至少换了20个厂 , 天天招工的厂子套路很深 , 就是压榨新人 , 刚开始福利待遇都说的特别好 , 进去了就不是那回事 , 想各种办法克扣绩效 , 最离谱的一次 , 我进去说好一天200 , 最后就剩130了 , 哪里去说理啊!

@最爱肖战535:说句公道话 , 其实厂子的老板也都很难 , 大部分都是贷款开厂 , 这个行业也不挣钱了 , 能给员工准时发工资就不错了 , 要是这些老板倒闭了 , 又有很多人要失业 。
@Shirley杨:开厂的老板心都黑着 , 宁可自己出去吃喝嫖赌 , 也不愿多花一点钱留住自己的员工 , 活该倒闭 。
@救苦救难韩天尊:这年头员工不好骗了 , 在工厂一没福利待遇 , 二收入也比不上其他行业 , 哪个90后愿意来 , 我们厂子都是些70后 , 80后的都不多 。

从这些辞职员工的评论也可以看到 , 在工厂工作过的人对这份工作的印象都是特别差的 , 现在年轻人在选择工作的时候 , 很喜欢在网上看一些有关工作的介绍和离职员工的看法 , 看到这些负面的描述 , 相信就算想去 , 内心也会打退堂鼓 。
在10年前 , 工厂确实是红极一时的行业 , 很多人第一份工作都会选择去工厂 。 但随着时代的发展 , 工厂能给出的薪资待遇 , 和别的行业做对比 , 真的是相差很多 , 再加上各种负面的舆论 , 愿意去工厂的人也是越来越少 。
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