|职场上,遇到不喜欢的人,别排斥,要学会以下三种待人方式( 二 )


比方说 , 你要做一个数据表 , 在电脑上忙活了半天 , 因为生气 , 一丢键盘 , 电脑就黑屏了 。 一切都得重新来过 。
看别人不顺眼 , 就是为难自己 。 你的情绪 , 别人不会理解 , 只是看笑话 。
你要搞清楚一点:不管谁走进职场 , 不是为了好玩 , 而是为了赚钱 , 养家糊口 。 明争暗斗是客观存在的 , 但是整体目标是一致的 。
你把大量的精力放在不喜欢的人身上 , 关心自己的时间就少了 , 开心工作的时间也少了 。 这是本末倒置的做法 。


拿破仑说过:“能控制好自己情绪的人 , 比能拿下一座城池的将军更伟大 。 ”
在职场做管理 , 最重要的是管理人 。 你自己 , 也在被管理的范围 , 别把自己活成了另类 。
换一种方式来说 , 你有情绪 , 和喜欢谁 , 没有任何关系 。 这仅仅是你自己的内耗而已 。
大家赚钱都不容易 , 搭把手 , 比瞪一眼更实用 。

05
一个人的心胸越小 , 破事越多 。
很多人以为 , 遇到不喜欢的人 , 保持距离就好了 。 可是 , 一个单位上的人 , 低头不见抬头见 , 怎么能够保持距离?
毕竟 , 很多工作 , 都需要几个人的合作 , 也会涉及到方方面面 。
与其坚持一己之见 , 不如把自己的想法收敛一些 , 多听大家的建议 。 能够用人之长 , 汇集群智 , 你就是真正的高人 。
遇到很多不喜欢的人 , 说明你不够优秀 , 仅此而已 。
从今往后 , 放宽心 , 容下任何人 。
作者:布衣粗食 。
关注我的文字 , 走进你的心灵 。
【|职场上,遇到不喜欢的人,别排斥,要学会以下三种待人方式】文中配图来源于网络 。


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