文化铸就灵魂 ， 文化创造价值 。立伦认为一个茶叶品牌的成功一定源于经典的文化定位 ， 这种文化一定伴随着品牌的成长而不断丰富 ， 最终形成自己独特的品牌文化体系 。如今 ， 品牌文化的内涵已经超越了产品本身 ， 在更广范围、更高层次的市场竞争中 ， 其实最核心的就是品牌文化的竞争 。特色的品牌文化引领无数品牌追随者对精神家园的向往 ， 能够为企业创造源源不断的价值 ， 在市场竞争中给人们留下了深刻的印象 ， 同时也彰显了这些品牌的独特气质和特殊内涵 ， 令人耳目一新 。品牌就像一个人 ， 要想让消费者过目不忘 ， 就必须拥有特殊的内涵和气质 ， 这种特殊的内涵和气质正是品牌的文化力 。品牌是文化的载体 ， 文化是凝结在品牌上的企业精华 ， 也是对渗透在品牌经营全过程中的理念、意志、行为规范和团队风格的体现 。创建品牌就是一个将文化精致而充分展示的过程 ， 因此 ， 茶叶企业要解放思想 ， 与时俱进 ， 跟上时代和形势的变化 ， 实施品牌兴茶战略 ， 营造诚信兴商的氛围 ， 不断挖掘和丰富品牌的文化内涵 ， 努力提高品牌的认同感、知名度和影响力 ， 不断提升知名品牌文化价值 。
总之 ， 立伦认为茶叶企业要坚定信心 ， 奋发有为 ， 深刻认识到品牌的力量 ， 加强品牌建设 ， 推进品牌发展上水平 ， 实现企业又好又快发展 。尤其是要提升茶叶品牌的科技力、营销力和文化力 ， 源源不断地为茶叶品牌注入能量 ， 赋予品牌更大的价值 ， 提升茶叶品牌的竞争力和价值力量 ， 为茶叶提供更为坚强有力的品牌支撑 ， 促进茶企科学发展、和谐发展、跨越发展 ， 确保茶行业持续健康发展 。
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