|职场攻略,要善于分辨合作伙伴,一定要远离职场“垃圾人”

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|职场攻略,要善于分辨合作伙伴,一定要远离职场“垃圾人”

进入职场 , 一个很重要的关系就是同事关系 , 同事也会成为我们每天待在一起时间最长的人 , 甚至会成为我们的合作伙伴 , 也可以说是搭档 。 那么既然成为了搭档 , 对方的情商和智商对工作的影响就非常大了 , 我们要善于靠近优秀的同事 , 远离劣质甚至是职场“垃圾人” 。
不知道大家有没有这个经历 , 一项工作 , 开始开展得很好 , 却总是因为那么一个两个同事 , 从而卡在某个环节甚至导致失败 , 自己的辛苦努力化为泡影 。 这种人在职场中很多 , 有的是态度不行 , 有的是能力不行 。

职场不是学校 , 你也不是老师 。 遇到这种同事 , 我的建议是能够远离就抓紧时间远离 , 千万不要把自己当成救世主 , 想要通过谆谆教诲让同事变成工作达人 。 基本上最后都是两个结果 。 一是浪费了自己大量精力最后做了无用功 , 怎么都带不起来 , 还耽误自己发展 。 二是终于带起来了 , 但是和你形成了竞争关系 , 导致局面对自己更加不利 。
以前就遇到过一个人 , 他的工作能力不差 , 但是就是情商太低 , 你和他一起干什么事情 , 他总是无休止的抱怨 , 抱怨工作、抱怨领导、抱怨合作商、抱怨客户 , 甚至中午吃的不开心也能抱怨一通 。 和他一起出差给我最大的感觉就是 , 耳边垃圾话不断 , 让人心烦意乱 。
所以 , 每次和他一起出差 , 效率总是不高 , 总是会出这样那样的意外耽误工作 , 因为你得分出很大精力来应付他的抱怨 , 这就会导致自己犯错 。 甚至有一次 , 因为不满和他吵了起来 , 差点把这种情绪带到了给领导汇报中 。
既然知道了职场垃圾人的危害 , 那么我们在职场中打拼 , 应该远离哪一类同事呢?
01 远离抱怨的同事【|职场攻略,要善于分辨合作伙伴,一定要远离职场“垃圾人”】就像我上面说的那样 , 如果你的同事是整天抱怨的那种 , 甚至是屁大点事都要抱怨的人 , 我劝你一定要远离这种人 。 总是抱怨的人 , 哪怕他抱怨的不是你 , 他的身上也是充满了负能量 , 时间长了 , 这种负能量会传染你 , 让你看谁都不爽 。 在这种情况下 , 你怎么可能有正常的心态工作 。

同时 , 屁大点事就整天抱怨的人 , 一定是心眼比较小的人 , 你不知道会因为什么小事就得罪他 , 被他在背后人身攻击 。 所以 , 对付这种人 , 一定要保持距离 , 不能因此耽误自己 。
02 远离八卦的同事我特别讨厌整天背后八卦的人 , 说东家长、西家短 , 如果你遇到了这种同事 , 一定要和其保持距离 , 不卑不亢 , 不得罪不讨好 , 千万不要和他一起八卦 。 你要明白他能和你一起说别人 , 就能和别人一起说你 。
而且 , 在背后搬弄是非 , 人品一定是有些问题的 , 工作能力也是存疑的 , 在急难险重的工作中 , 你依靠不了他 , 不给你拆台就算不错了 。 不在背后议论任何人 , 安静努力求得自己的发展机遇才是正确的做法 。
03 远离躲活的同事一个人对工作的态度 , 可以间接反映他的人品 , 一个不敢担当 , 整天躲活的人 , 你能指望他人品过硬吗?和这类同事接触多了 , 你就会成为他的背锅侠 , 有什么坏事容易往你身上推 , 而且他会利用和你熟悉 , 你不好意思拒绝他 , 把自己的工作推给你 , 让你背上无穷无尽的麻烦 。
如果要论危害 , 这种同事肯定是排名第二的 , 如果你遇见这类同事 , 保持距离 , 敢于拒绝 , 才能给自己换来安静的发展环境 。

04 远离恶习的同事刚刚说了危害排名第二的 , 现在说下排名第一的 , 那就是一定要远离恶习缠身的同事 , 所谓的恶习 , 大家应该都清楚 , 这一类人靠近他们 , 等于自寻死路 。 亲眼见过一个案例 , 一个同事以正当理由问大家借了很多钱 , 最后在某一天突然跑了 , 再也找不到他了 。
直到这时大家才知道 , 借给他的钱都被他输光了 , 基于一个单位的信任 , 很多人把几年的工资积蓄都借给了他 , 为此好多人家庭工作都出现了严重问题 。
如果你的身边出现这种有恶习的同事 , 千万要毫不犹豫得离开 , 除了工作 , 私下不要有任何接触 , 人心险恶 , 保护好自己 。
写在最后人在职场 , 除了机遇和资源以外 , 周围的同事对你的发展实际上也是有影响的 , 一定要远离职场“垃圾人” , 不要让那些人消耗了你的资源和机遇 。


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