招聘|4大行业陷用工荒,月薪过万却“没人问津”?没事做的可以试试

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文:华夏
国家统计局和就业统计局撰文表示 , 我国当前就业形势保持稳定 , 仍然面临挑战和压力 。 2022年高校毕业生1076万人 , 比上年增加167万人 , 规模和增量创历史新高;最近不同市场机构对大学毕业生的调查显示 , 大学毕业生选择国有企业和公务员作为他们求职的首选 。

受疫情或政策的影响 , 2021年初民营企业受到很大冲击 。 为了节省资源和开放流程 , 所有公司都选择了裁员 。 相反 , 公务员的工作完全没有受到影响 , 仍在逐步进行 。 有人说 , 在公务员工作中 , 只要个人没有严重问题 , 除非个人自愿辞职 , 否则不会被解雇 。 因此 , 我们经常把公务员的工作描述为“铁饭碗” 。
但能考上公务员的人毕竟是少数 , 大部分人还是要面对现实 。 并且随着社会的发展 , 人们生活水平的提高 , 智能手机和移动支付的普及 , 人们的生活方式发生了翻天覆地的变化 。 人们的思想也在变化 , 尤其是在工作中 。 如今 , 年轻人在工作中变得越来越挑剔 , 要求也越来越高 。

许多大学生抱怨很难找到工作 。 事实上 , 有很多工作 , 但他们找不到自己想要的工作 。 双向“面试”使找工作和招聘员工变得困难 。 为了打破这一现象 , 许多企业提供诱人的福利 , 比如月薪超过1万元 , 包吃包住、员工保险 , 甚至参与公司的年终分红 。 如今就有4个行业 , 月薪不仅可以过万 , 还很“缺人” 。
护理行业
我们都知道如今是老龄化社会 , 那么老龄化到了什么程度呢?从第七次人口普查开始 , 60岁以上的老年人已超过2.64亿 。 此外 , 预计未来老年人的数量将继续增加 , 这是护理行业快速发展的“标志” 。 58同城大学发表的一篇文章写道:目前 , 中国约有4万所养老院 , 其中有200多万老年人 。

然而 , 在如此多的养老院中 , 工作人员只有37万人 , 而老年护理人员只有20万人左右 , 这无疑证明了这个行业“缺乏”工作人员 。 同时 , 这份工作的薪水绝对不低 。 在10月14日的一次采访中 , 有媒体提到 , 深圳普通老年护理护士的月薪约为1万元左右 。
建筑业
如今的建筑工人一般都是60、70后 , 80、90后很少 。 建筑工人的工资也很高 , 每天高达500元 。 但这笔钱并不像预期的那么容易得到 。 工地上的工作通常很辛苦 。 夏天的时候要被太阳暴晒 , 冬天的时候寒风打在脸上 , 一般人都撑不住 。

如果建一栋很高的建筑没有电梯 。 一层一层地爬楼梯 , 建造楼梯 。 有些建筑有30层楼高 。 不仅如此 , 施工现场工作非常危险 。 在高处 , 砖块随时可能掉落 。 楼层低一点还好 。 一旦楼层过高 , 很有可能成脑震荡或植物人 , 此外 , 这里的工作不稳定 , 很容易拖欠工资 。 如果承包商的资金不够 , 周转不过来 , 可能会跑路 , 承包商拿不到钱 , 工人也拿不到钱 , 所以这一切都是徒劳的 。
货车司机
根据官方数据 , 中国每年的道路运输货物可达到330亿吨 , 这可以说是一个巨大的需求 , 而被需求者就是货车司机 。 然而 , 根据中国物流与采购联合会的数据 , 中国只有2000万卡车司机 , 可以说是“供不应求” 。

根据2021年度中国卡车司机的就业状况调查报告 , 我国卡车司机的缺口高达1000万 。 同时 , 该数据还显示了中国卡车司机的收入水平 , 其中20%的司机收入在1万至1.5万元之间 , 12.7%的司机收入在1.5万元以上 。
制造业
说起来 , 中国是一个制造业大国 , 但现在由于制造业无法招收人 , 已经影响到了整个行业 。 此前 , 招聘信息网有一个引人注目的职位 , “招聘高级技术人员 , 月薪15000 , 包括食宿、五险一金……急招 。 ”待遇和薪水都很诱人 , 但据公司负责人说 , 已经一个多月了 。 托朋友家人介绍 , 依旧没有找到合适的员工 。
但是招不到人的原因并不是工资不到位 。 在招聘网站上不难发现 , 即使是一些月薪只有3000元的文员职位 , 也有数百人提交了简历 , 竞争非常激烈 。 一些网民开玩笑说 , 坐在办公室里的年轻人和过去在工厂工作的工人没有什么不同 。 但显然 , 大多数人更喜欢在办公室工作 。


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