江淮大众“载入历史”大众汽车(安徽)全新管理团队亮相
本报采访人员 陈茂利 北京报道
2020年末 , 作为大众汽车在华电动化的新开端 , 大众汽车集团增持江淮大众股份战略投资完成 , 并接管合资企业管理权 , 江淮大众正式更名为大众汽车(安徽)有限公司(以下简称“大众汽车(安徽)”) 。
2021年1月5日 , 大众汽车(安徽)电动化进程再进一步 , 全新管理团队正式亮相 。 其中 , 大众汽车集团(中国)CEO冯思翰博士被任命为大众汽车(安徽)首席执行官 , 穆勇博士出任首席财务官 , 吕尔曼博士出任首席技术官 , 施耐德出任首席制造官 , 邵剑出任首席人力资源官 。
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冯思翰表示:“我们致力于将大众汽车(安徽)打造为集团全球电动出行技术研发中心之一 , 引领中国汽车行业发展的同时为客户带来更多选择 。 随着集团进入电动化战略全新阶段 , 我们相信大众汽车(安徽)将在中国 , 乃至全球汽车市场发挥重要作用 。 此外 , 大众汽车集团(中国)和江淮汽车强有力的品牌形象和前沿技术也将助力大众汽车(安徽)未来的长足发展 , 并取得成功 。 ”
随着全新管理团队的组建 , 大众汽车(安徽)正全速推进集团在华电动出行战略 。 继上汽大众和一汽-大众后 , 大众汽车(安徽)将成为集团在华第三家生产基于MEB平台的纯电动车型的合资企业 。 首款车型计划将于2023年投产 。
相关资料显示 , 管理团队成员均拥有长达数十年的集团在华业务管理经验 , 其卓越的专业技术和管理能力 , 以及跨文化领导力 , 将进一步助力大众汽车(安徽)在电动出行领域的长远发展 。
刚刚履新的冯思翰自2016年起 , 开始担任大众汽车乘用车品牌中国CEO , 并于2019年正式出任大众汽车集团(中国)CEO和大众汽车乘用车品牌管理董事会成员 。 自1995年加入大众汽车集团以来 , 冯思翰曾先后就职于合资企业上汽大众和一汽-大众 , 在国际销售和产品管理等部门担任多个高级管理职位 。
穆勇被任命为大众汽车(安徽)首席财务官 。 穆勇在华工作长达8年 , 在集团亚洲业务领域积累了长达15年的管理经验 。 2007年至2014年 , 他曾担任大众汽车集团(中国)财务部负责人 , 在国轩高科股份收购等战略合作谈判中发挥了关键作用 。 此前 , 大众汽车集团成功收购国轩高科26%的股权 , 并增持江淮大众股份至75% 。
吕尔曼被任命为大众汽车(安徽)首席技术官 。 2013年至2016年 , 吕尔曼主要负责汽车车身研发工作 , 在上汽大众MQB平台车型项目中担任了重要角色 。 2016年 , 他返回集团德国总部 , 继续负责车身研发工作 , 其中包括ID.纯电动车型的车身部件以及电池外壳的研发 。 作为首席技术官 , 吕尔曼将负责大众汽车(安徽)全新纯电动汽车产品组合的研发工作 。
施耐德被任命为大众汽车(安徽)首席制造官 。 施耐德曾任职于集团旗下多个品牌 , 其中包括超豪华品牌兰博基尼 , 以及大众汽车品牌和斯柯达等量产品牌 。 他拥有长达12年的集团在华业务管理经验 , 曾负责上海和长春工厂的管理 。 作为首席制造官 , 施耐德未来将主要负责汽车量产项目和工厂扩能建设 。
邵剑被任命为大众汽车(安徽)首席人力资源官 。 他拥有超过15年的集团业务管理经验 , 曾先后在集团产品营销、市场销售以及合资企业关系等部门担任管理职务 。 早在2016年 , 他就负责牵头江淮大众项目 , 在合资企业建立过程中发挥了重要作用 。
【江淮大众“载入历史”大众汽车(安徽)全新管理团队亮相】(编辑:张硕 校对:颜京宁)
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