初中|防止名师过于集中,浙江推进城乡初中教育共同体建设

_原题为 防止名师过于集中 , 浙江推进城乡初中教育共同体建设
初中|防止名师过于集中,浙江推进城乡初中教育共同体建设
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浙江省教育厅近日发布关于加强初中教育的指导意见 , 要求更加注重优质均衡发展的主目标 , 更加注重校长教师等关键要素配置 , 切实防止区域内名师资源过于集中在部分学校的现象 , 推进城乡初中教育共同体建设 。
意见要求 , 要优化初中学校师资配置 , 深化教师“县管校聘”管理改革 , 完善初中教师流动机制 , 重点引导优秀教师向薄弱初中流动 。 加强骨干教师队伍建设 , 通过培养、交流、引进等措施 , 到2025年各农村初中学校每百名学生至少拥有1位名师 。
意见提出 , 要推动区域内学校通过“名校+新校”“名校+弱校”等模式进行集团化办学 , 带动新校、弱校加快提升教育质量 。 教师在教育集团内由名校流动到弱校、新校可视为支教经历 。 鼓励城区学区连片初中学校集团化办学或组成办学联盟 , 支持发展九年一贯制学校 , 促进初中校际优质均衡 。 与此同时 , 浙江将深化“互联网+义务教育”城乡学校结对帮扶 , 促进城乡学校互动共生、以强带弱、优势互补、共赢发展 。
在深化考试招生制度改革方面 , 从2021年开始 , 浙江优质示范普通高中学校不低于60%的招生名额合理分配到区域内初中 , 招生名额应当以初中毕业生人数为主要依据 , 按比例分配到初中学校;原则上向农村初中和薄弱初中分配的名额要保障落实 , 不得以名额分配为名行提前招生之实 。
【初中|防止名师过于集中,浙江推进城乡初中教育共同体建设】此外 , 浙江将提升初中校长专业领导能力 , 推进初高中校长贯通培养 , 鼓励高中学校管理骨干交流到初中任职;继续推动城区学校骨干教师交流到农村初中任校长 。 积极试行校长职级制 , 探索建立科学的校长职级评价体系 , 形成有利于优秀校长脱颖而出的激励机制和政策导向 。


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