少侠里面请|咨询行业职业规划（三）方向调整与咨询行业趋势( 三 )

从客户端而言，只要能解决问题，雇佣“一群独立顾问的聚合”解决一些持续性的问题也将在市场上变得越来越常见。
五、我们能做什么

增加对应趋势技能点，例如云方向可以学习获得云计算认证，如果对数据管理这方面有兴趣，不妨在Hadoop、Spark和NoSQL方面持续学习。如果你青睐数据分析，可以重点关注Pentaho、HP Vertica和IBM SPSS 。详情请关注各方向的职业技能数字化图谱（私信索取），针对性学习。严格来讲在入行之前有一两种拿得出手的技能就已经非常占起手了。
永远保持打破固有认知的心，不管是否入行还是入行已久仍然愿意理解学习不熟悉的东西，走出自己的能力圈边界（comfort zone）。
避免数字化焦虑症，保持乐观，人始终是认知型企业最重要的方面。新的技术和企业架构适终围绕提高客户和员工体验开展，致力促进参与度和娱乐度。在所有这些因素的驱使下，在个人接触、人员互动和换位思考做得好的的企业将更容易在竞争中脱颖而出。
扎根业务，「35岁中年失业定律」在咨询行业普遍失效。平台化趋势意味在咨询业界身负大量知识体系和管理经验的资深顾问更加不容易“被失业” ，咨询业将出现更多小型化跨领域的项目，但却要求咨询顾问的专业度更强和经验更加丰富，同时交付形式也将更加多元化。

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