大众报业·齐鲁壹点|山东三季度薪酬榜:房地产领跑十大高薪行业( 二 )
16地市平均薪酬涨幅明显 , 青岛薪酬领跑 , 临沂超过济南位列第二
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从图表中可以看出 , 相比去年同期 , 山东16地市平均薪资均有不同程度涨幅 , 全省整体薪酬水平有所上升 。
其中 , 青岛在去年6474元的基础上薪酬提高至7056元 , 继续领跑山东 。 临沂则以近600元的涨幅成功越过济南位列山东省第二;济南市的薪资虽然也有较大涨幅 , 但排名下降一名 , 位列第三 。 总体来看 , 疫情之后山东各个地市的薪酬水平都有较大幅度提高 , 尤其是经济排名靠后的地市 , 此次涨幅愈加明显 。
随着三线城市的崛起 , 当地企业对于人才的需求也更加迫切 , 济宁市重视高端装备产业发展 , 重点打造千亿级产业集群;临沂重视经济建设 , 关注电商产业发展前景 , 充分给予企业发展空间 。 毕业于山东大学研究生学历的小张 , 毕业后回到了家乡临沂的一家企业 , 钱多 , 离家近 , 虽然工作并不很轻松 , 但压力也比在头部城市小的多 , 他表示对这样的生活很满意 。
人才政策的改变让山东很多三四线城市具有很大吸引力 , 而且众多毕业生被济青的生活成本劝退 , 很多人像小张这样选择回家乡工作 , 做一名有钱有闲的“小镇青年” 。 这些高精尖人才的到来拉高了三四线城市的薪酬水平 , 使之与去年相比薪酬涨幅变化明显 。
国企薪酬稳定 , 外资企业薪酬不增反降
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齐鲁人才网数据显示 , 二、三季度以来只有外资企业薪酬降幅明显 , 其他性质企业的薪酬基本与上个季度持平 , 而且私有企业和国有企业还略有涨幅 。 上市公司和股份制公司的薪酬机制好 , 薪酬水平一直名列前茅 , 虽相较上个季度薪酬水平稍有降低 , 但整体趋于稳定 。
相较而言 , 外资企业受疫情影响较大 , 在全面复工 , 开启正常生活的今天 , 外资企业平均薪酬不增反降 。 国外很多国家和地区至今仍在受疫情困扰 , 各国限制措施并未解除 , 外资企业的运营状况依然会受到部分影响 。
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