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陈铭贤的职场心得|而是留点时间，想想该做什么。，亲身体验：我们需要的不是更努力


陈铭贤的职场心得|而是留点时间，想想该做什么。，亲身体验：我们需要的不是更努力
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在工作中 ， 我经常会接触到一些一线的人 ， 比如工厂生产工人、仓库管理员、家政保洁等 。 他们都非常努力也非常辛苦 ， 但职业很难有发展 。
用互联网的段子形容他们的生活：起得比鸡早 ， 睡得比狗晚 ， 吃的比猪差 。
我们很容易被努力就能成功的鸡血给忽悠了 。 那忙得飞起到底有什么危害？
01
困在当下：做一天和尚撞一天钟
陈铭贤的职场心得|而是留点时间，想想该做什么。，亲身体验：我们需要的不是更努力
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很多书研究说明：忙碌是制约摆脱贫穷 ， 走向富裕的最大敌人 。 这类的书有《稀缺》、《贫穷的本质》、《我在底层的生活》…… ， 我结合一些亲身体验跟大家分享一下这些书的重要研究 。
1、应接不暇 ， 忙中出错
当有太多任务时 ， 我们会采取赶工策略 。 我参与支持过一线家政服务的大扫除 ， 1天3个人9个小时 ， 要完成120㎡的大扫除任务 。 如果按照平时4个小时1单的服务标准 ， 至少需要4个很有经验的工人1天才能完成 。
所以 ， 当我第一次参加时 ， 按照原来的服务标准做 ， 结果集体就超1个小时 。 而且 ， 我知道很多地方还做不到位 ， 而我还算是额外增加的1个人 。
在这个过程中 ， 我感觉到就是忙乱了 ， 每个人跟热锅上的蚂蚁 ， 忙得不可开交 ， 而且总有地方遗落 ， 没有清扫 ， 充满挫败感 。
2、体力透支 ， 效率低下
人不是机器 ， 需要休息来恢复体力 。 在这些工作中 ， 没有休息的时间 。 比如生产工人 ， 只能抽空上个厕所 ， 家族服务也是 ， 有些人为了能按时干完 ， 选择4个小时都不上厕所 。
这样会造成一个问题 ， 长达4个小时的不休息工作 ， 身体已经非常疲惫 ， 手脚也不灵活了 ， 动作频率比较缓慢 ， 总的来说工作效率很低 。
但又由于习惯这种长时间的工作模式 ， 他们每天在这样低水平的状态下工作 ， 而自己毫无发觉 ， 长时间的超负荷工作 ， 身心疲劳程度已达极限 ， 眼里看不到细节 ， 也难以思考工作如何改进 。
3、没有热情 ， 消极工作
在一线和工人接触的过程中 ， 我发现很多人对工作并不怎么积极 。 但这很好理解 ， 太累了而且又不是有很高的收入 ， 没有动力 。
当面对公司的七七八八管理要求 ， 大多数工人的目标很简单 ， 顾不了那么多了 ， 能忽悠过客户 ， 让客户不投诉 ， 公司不扣他的钱就好 。
所以 ， 我刚到一线还很纳闷 ， 为什么多人不按照公司规定操作 。
其实 ， 很好理解 ， 当人处于特别疲劳时 ， 心里只有一个想法：赶紧干完 ， 早点回家休息 。 至于好不好 ， 提升品质 ， 雇主品牌啥的 ， 那就不管了 ， 休息是大脑和身体发出最强烈的信号 。
这种机械体力型的工作 ， 我体验了几天后 ， 我的想法和那些所谓的老油条的想法完全一致了 。 一切都是身体和大脑的本能反应 ， 太累了 。
唯一值得称道的是 ， 几乎所有人从业的第一个月 ， 都瘦了好几斤 。
02
目无全牛：缺乏对问题的系统思考分析
陈铭贤的职场心得|而是留点时间，想想该做什么。，亲身体验：我们需要的不是更努力
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当每天陷入忙忙碌碌的工作 ， 回到家后 ， 第一件想干的事情就是睡觉 。 所以 ， 当每天的工作耗尽所有的体力和精力 ， 根本没有能量思考 ， 这会导致了一系列长远问题 。
1、缺乏计划、没有算法
也许是一线工人工作经历 ， 长期习惯于听从指挥 ， 当面对一个问题的想法是：抓紧时间 ， 手脚快一点 ， 而不是分析规划 。
比如 ， 当我第一天参加大扫除时 ， 我都愣了 ， 到了现场 ， 我才知道我要干什么 。 还有很多不同大小的房子 ， 怎样做轻重点的取舍 ， 谁和客户进行期望值的沟通等问题 ， 都没有组织交流 。


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