中年|这些职场规定，不是奇葩，是违法！
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运城市总工会
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在职场上 ， 明确新单位的各项纪律规定与了解工资收入同等重要 。 如今 ， 很多单位都会根据自身情况制定“个性化规定”：工作时间上厕所不得超过15分钟；员工着装下身要过膝 ， 上身不漏肩 ， 凉鞋不露趾……
有些规定 ， 可能吐个槽 ， 忍一忍也就过去了 。 但是 ， 以下这些职场规定 ， 不只是“奇葩” ， 更有可能涉嫌违法！劳动者一定要留心 。
“请假三天 ， 当月绩效奖金一次性扣完 。 ”
奇葩指数：★★★
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“上班必须提前半个小时 ， 否则视为迟到 ， 双休日无条件加班 。 ”
奇葩指数：★★★★
【中年|这些职场规定，不是奇葩，是违法！】
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“单位内部人员不得互相谈恋爱、结婚 ， 否则会辞退一方”
奇葩指数：★★★★
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“女员工工作三年内不准生孩子”
奇葩指数：★★★★★
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“对不起你被公司末位淘汰了”
奇葩指数：★★★★★
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