副总裁|女员工能力很强，刚来10天就迟到9次，副总裁：开除她，经理怒怼：不能开 |经理|员工|

【副总裁|女员工能力很强，刚来10天就迟到9次，副总裁：开除她，经理怒怼：不能开】
公司内除了领导运筹帷幄，最不可缺少的就是坚实的中层力量以及基层员工，很多能力出众的人素来是受领导喜欢和偏袒的，所以即便是平日里犯一些小错误也会被领导理解，但是也有一些员工仗着领导的偏袒逐渐地变本加厉，最后的结果却不是领导乐意看到的。

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一位网友称自己在公司内担任经理，之前自己的手下来了一位女员工，她的能力不错而且工作经验丰富，所以自己很是看好她，只不过这位女员工有一个迟到的毛病，从上班第一天就迟到，入职十天以来只有一天是准时到达公司的，面对这样的情况，自己也曾经提醒过她，应该注意守时，而女员工当时也信誓旦旦的答应了自己，没想到后来的她却依旧我行我素，该迟到还迟到。

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虽说自己对于她迟到这件事情有点不满，但是因为她的能力过于出众，所以自己多次在迟到一事上偏袒这位女员工，即便是她迟到这么多次，但却从未因此扣钱。只不过纸始终是包不过火的，某一天女员工迟到的时候正好被公司的副总裁发现了。

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副总裁表示想要辞退这位女员工，但是却被这位经理阻止了，经理认为看在工作能力的份上可以忍受这样的小缺点，但是副总裁却认为不应该太过放纵员工，长此以往他们只会变本加厉。面对两人的争执不下，网友们却给出了不同的意见。

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有网友认为即便是能力再强，但是毫无时间观念的员工在做事情上也过于浮躁，远不如那些兢兢业业的员工来的踏实，所以还是应该将她开除。也有人认为女员工是因为家离公司较远，将时间都浪费在了路上，并不是故意迟到，所以可以理解，但是明知道会迟到还不去寻找解决办法，如此放纵自己，确实有点说不过去。
你对于这位女员工的去留怎么看呢？如果你遇到这样的员工你会怎么做呢？

副总裁|女员工能力很强，刚来10天就迟到9次，副总裁：开除她，经理怒怼：不能开

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