焦糖老干妈|我，985硕士，但口才不好，工作事业没起色：这么进步口才补短板
“真不明白李主任是怎么想的！丽丽才来了一年 ， 凭什么就当得了我上级？”表妹小丹一边埋怨 ， 一边哭得上气不接下气 。
小丹是个985研究生 ， 性格羞涩内向 ， 前些年一毕业 ， 立马就被大型企业录取 ， 固然这是件好事 ， 可近年来 ， 事业一直没什么起色 。 去年年底 ， 公司招进一批新人 ， 主任让小丹带下丽丽 ， 她内心不太愿意 ， 又不好意思说 ， 就允许了 。
丽丽是个专科生 ， 固然学历不高 ， 可做事勤快 ， 嘴巴也很会说话 ， 自从她来后 ， 办公室的气氛一下就被点燃了 。 小丹固然有点危机感 ， 感觉风头有点被抢走 ， 但并无多说什么 ， 直到李主任公布丽丽升职 ， 这才一下慌了神 。
事后小丹立马找了主任 ， 主任如是解释：“小丹 ， 你学习成绩很好 ， 但职场和学校不一样 ， 不是什么东西都可以用分数来直接衡量的 。 有一些东西 ， 好比沟通能力、人际关系处理能力 ， 它们很难直接打分 ， 但很重要 。 尤其是办公室这种部分 ， 人际沟通能力很枢纽 。 你基础那么高 ， 以后多留意这些方面 ， 一定会很精彩的 。 ”
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为什么要会说话
《人道的弱点》的作者曾说过：“有很多人 ， 由于他们口才很好 ， 因此得到了升职；有很多人 ， 因此获得荣誉与利益 。 不要认为说话不重要 ， 你的一生 ， 有一大半影响 ， 是因为说话艺术 。 ”
仔细想一想 ， 职场上能做出一番成就的人 ， 并非都是人均985、211的学霸天才 。 许多成绩优异的人 ， 年少时往往埋头苦学 ， 忽略了与人相处的能力 ， 致使走上职场 ， 总觉得怀才不遇；有些人成绩并非优异 ， 但擅于活跃气氛 ， 让人惬意 ， 因而总能获得更多成功的机会 。
人人都以为这是个看脸的世界 ， 殊不知“会说话” ， 才是最具竞争力的根本 。 无论是工作汇报 ， 仍是同事相处 ， 高情商的说话方式 ， 往往更轻易被人接受 。
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会说话不即是拍马屁
职场上 ， 总有些老实人以为“说得好不如做得好” ， 这种人往往同心专心埋头做事 ， 不想和他人打交道 ， 以为会讲话就是拍马屁 ， 实在这种偏见是很常见的 。
可事实上 ， 会讲话真的是拍马屁吗？谜底当然不是 。 寻常工作时 ， 员工不仅要出活儿 ， 更要让上级看在眼里 ， 但公司这么大 ， 上级并不可能面面俱到 ， 这就需要我们拥有良好的沟通能力 ， 及时理顺题目 ， 积极汇报工作 ， 让上级听到想听到的内容 。
岗位上的人际往来 ， 会说话的人 ， 往往更具人格魅力 ， 能和其他同事打点好关系 ， 达到事半功倍的效果 。 由此观之 ， 想要脱颖而出 ， 必定需要言语的助攻 。
【焦糖老干妈|我，985硕士，但口才不好，工作事业没起色：这么进步口才补短板】有些人和领导汇报 ， 说个半天也说不出一个所以然出来 ， 而口才好的人 ， 三言两语就把事情说清晰了 。 你说 ， 假如你是领导 ， 会更赏识那个人？
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如何学会说话
学会与人沟通 ， 首先要有同理心 。 想要得到别人的认可 ， 就得先站在对方角度思索 ， 用他人可接受的方式进行对话 ， 往往更易成功 。 职场是一个沟通比较复杂的情况 ， 许多话由于工作角色题目 ， 不能太明说 。
举个最简朴的例子：在职场上 ， 有许多事情 ， 你做不好的原因 ， 别人不会明说 。 而你做到位了 ， 你详细那几点做到位了 ， 别人也不会太明说 。
所以 ， 在职场上 ， 需要常常预测别人的内心设法 。 这是一种基本功 ， 而具备这种能力 ， 最好的训练方法就是站在对方角度来想你的话 。
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