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好得灵工|金税三期罚到你破产，强调！不能再假造工资抵利润了

北京联盟_本文原题：强调！不能再假造工资抵利润了 ， 金税三期罚到你破产
好得灵工|金税三期罚到你破产，强调！不能再假造工资抵利润了
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金税三期大数据升级之后 ， 税务部门大力加强了对于进项发票的监控 。 总局“金税三期”风控系统对开票企业开票情况、受票企业进项抵扣情况进行自动筛查 ， 能够比对贸易公司“进项品名”与“销项品名”是否一致 ， 开票与抵扣是否正常 ， 与企业实际生产经营能力是否配比 ， 开票金额增长是否异常 ， 金额波动是否异常 ， 等等 。
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很多公司因为虚报工资来冲抵利润的原因 ， 使得许多已离职员工“被发工资” 。 今年的个人所得税开始自主汇算申报 ， 上述此类公司许多都遭到了申诉 ， 税务部门也开始介入调查 。
在近日 ， 我司会计又接到专管员反馈 ， 在我们公司代账的某企业发生的一件“大事”——员工工资抵扣成本 。
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该公司属于建筑行业 ， 在2018年年度企业总收入为100万 ， 但是其公司成本构成100%都是人工工资 ， 关于公司成本费用组成的内容中如办公费用、业务招待费、差旅费等其他的成本费用以及材料费用和分包费用都没有 。
100%人工工资？小编想了想 ， 怎么着租个办公室费用都得有吧 ， 几个电灯的电费也应该有吧 ， 招待个客户请客吃饭的招待费应该得有吧 ， 来往出差办公的差旅费也少不了的吧 。 明明那么多的成本支出 ， 怎么就全算在人工工资上了呢 。
我司相关会计如是说道“18年的时候 ， 在我们接到发票和凭证之后 ， 已经提醒过该公司老板 ， 全拿人工成本来抵扣是会出问题的 ， 因为侥幸当时他们并没有听进去我们的提醒 。 虽然当时没有事发 ， 但造假的记录是一直会存在的 。 在今年因为工资造假被调查处罚之后 ， 税务局又查了该公司以往记录 ， 于是18年的工资造假的事也被翻了出来 。
最终结果除了交回抵扣的税款 ， 并受到漏缴税款0.5倍--5倍的罚款 ， 还有每天万分之五的税收滞纳金！！！
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每个企业主都想要降低自己税务成本 ， 但是在老板自己不懂税务知识的时候 ， 又不肯听取财务意见 ， 这笔税呀难省！
好比这回公司成本构成百分百是人工工资 ， 离谱不合理的成本结构必然会遭到税务局密切关注 。 一个正常合理的成本结构 ， 首先就是建立在企业正常运营的基础上 。
在这里说一下简单实用的税筹方法
1、用而不“费”
中小企业私营业主应考虑到如何对经营中所耗水、电、燃料费等进行分摊 ， 家人生活费用、交通费用及各类杂支是否列入产品成本 。
2、做管理费用文章
企业可提高坏账准备的提取比率 ， 坏账准备金是要进管理费用的 ， 这样就减少了当年的利润 ， 就可以少交所得税 。
尽量缩短折旧年限 ， 这样折旧金额增加 ， 利润减少 ， 所得税少交 。
3.社保方面
【好得灵工|金税三期罚到你破产，强调！不能再假造工资抵利润了】（1）提高职工福利费方式节省个税和社保
（2）将部分职能部门分离出去成立新公司 ， 变劳动关系为合作关系
（3）通过劳务派遣方式降低社保费用
（4）采取灵活就业模式来降低社保费用
（5）采取非全日制用工方式降低社保费用
好得灵工|金税三期罚到你破产，强调！不能再假造工资抵利润了
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税务筹划是合理避税 ， 是一条康庄大道 。 偷税漏税就是一座独木桥 ， 走的不安稳 ， 跌落悬崖风险极高 。 而且在金税三期大数据上线 ， 税务局系统升级后只要动态数据比对不对 ， 系统就会自动预警 ， 专管员就会立刻电话打过来 ， 开始查你三年的账 。
而一旦成为税务局的问题户 ， 会被税务局严重关注 ， 成为每次省市税务部门大检查和抽查的对象 ， 后果很严重 ， 不堪设想！！！
只有通过合理税务筹划进行的避税行为 ， 才是真正应该被倡导 。 企业的财税走向规范化 ， 标准化是必然结果 。 而最有效率且合规的方法就是税务筹划 。


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