胡晓闲|《王牌对王牌》：职场中能救你于“危难”的，只有解决问题的能力( 二 )
3、执行力——制定方案后进行任务分解推进执行的能力 ， 用行动或者过往经验去验证假设 ， 找到问题产生的真正原因 。
解决问题的能力真的不是猜或者碰运气 ， 而是要形成一套方法论 ， 来保证每次都能有的放矢 。
本文插图
02、为什么要提高解决问题的能力？
只有具备了解决问题的能力 ， 我们才能保证每次遇到问题都能临危不乱 ， 才能应对变化无常的职场环境 。
职场中 ， 解决问题的能力是最重要的一种能力 ， 是每个人都要提高和加强的能力 ， 至少有以下三大有利原因：
1、构建职场强关系《王牌对王牌》中 ， 丹尼在挟持人质时出现过一次失误 ， 一不小心将自己置身于狙击手的射程范围内 ， 危在旦夕 。 只是 ， 那个狙击手刚好是丹尼的朋友 ， 曾经与丹尼同生共死过 ， 所以即便明知会被警队惩罚 ， 他依然没有选择开枪 ， 饶了丹尼一命 。
这里狙击手和丹尼的关系 ， 就是一种强关系！
强关系是指像亲戚、朋友、同学之类较强联系的关系 ， 或者是职场中非常“挺”我们的同事和领导 。
职场 ， 是一个利益场 ， 要想与他人建立强关系 ， 就必须要让对方看到你能为其带来利益 。 解决问题的能力 ， 则是我们最好的利益武器 。 当领导和同事知道我们具有解决问题的能力时 ， 他们就能看到我们的价值所在 ， 从而愿意与我们建立强关系 ， 我们的职场之路才能走得更顺 。
本文插图
2、应对职场中的关键时刻《王牌对王牌》中 ， 挟持人质的丹尼被重重包围 ， 很难逃出生天 ， 但他却有条不紊地拔掉了外界所有的探头 ， 预测到了对方所有的行动 ， 一一应对 。 他之所以能够做到这一点 ， 就是因为他足够了解这些人这些事 ， 或者说他对这种问题驾轻就熟 ， 所以才能轻易地化险为夷 。
职场中也是一样 ， 每时每刻都有问题出现 。 小问题 ， 大家都搞得定；但是如果遇到棘手的问题 ， 那就难说了 。 而棘手的问题 ， 刚好是职场中的关键时刻 ， 处理得不好 ， 很可能会被责罚或者是降职甚至辞退 。
所以 ， 我们一定要提高自己解决问题的能力 ， 这样才能在关键时刻到来时临危不乱 ， 成功“渡劫” ， 说不定还能借此升职加薪 。
本文插图
3、可迁移 ， 可跨界 ， 提升核心竞争力电影中 ， 史宾恩同样是一个谈判专家 ， 而在他刚出场时 ， 正在跟自己的妻子“谈判” ， 原因是小女儿调皮惹到了妻子 。 这种谈判 ， 更准确的说应该是沟通 。 史宾恩之所以将其当成“谈判” ， 是因为他懂谈判 ， 他更擅长解决这类问题 。
这 ， 其实就是一种能力的跨界和迁移 。
《远见》一书中 ， 作者布莱恩特别强调了6种可迁移的能力 ， 而解决问题的能力被他排在首位 ， 可见这一能力迁移的重要性 。
职场中 ， 当我们真的拥有了解决问题的能力 ， 这个方法论便是可迁移的 ， 可跨界的 ， 能够适用于所有领域 ， 大幅增强我们的核心竞争力 ， 即便换行也照样可以混得风生水起 。
本文插图
03、应该怎样提高解决问题的能力？《远见》一书中 ， 作者布莱恩这样写道：“从某种程度上来说 ， 世界上任何一份工作都是为了解决某个问题而存在的 。 ”
人在职场 ， 几乎每天都会遇到新问题 ， 这就需要我们有强大的解决问题的能力 ， 能够总结出一套方法或者框架出来 。 这样一来 ， 当问题出现的时候 ， 我们就可以按照既定的程序去分析解决 。
推荐阅读
- 职场|啥日子出生的人，职场跳槽少，发展稳如山，在各行各业都能混出头
- 职场笔杆子创业|职场摸爬滚打20年，感觉工作没意思！解决3大症结，助你晋升加薪
- 职场洞察者|学会真诚地赞美别人，打开你的影响力通道的第一步
- 非常运势|婚后?职场发展越来越好的星座！
- 哈默|职场人请注意，跳槽时需注意这3点，不然会吃亏
- 小明儿娱乐圈|时尚搭配：气质美女的职场穿搭，干练潇洒，颇有几分女强人的味道
- 每日运势风水|哪些日子出生的人品行出众，做人有原则，今年在职场上有好人缘
- 小久乙|如何突破职场瓶颈期？你应该明白这个道理
- 精通职场|职场中，电梯间里也有规矩，表现到位免得尴尬
- windy天意晚晴|《三叉戟》上映，陈建斌化身“电工”，上演中年人的职场囧态