荷兰内阁提出130亿新方案:公司不再自动获得付款,允许裁员

在疫情危机中得到蓬勃发展 , 而竞争对手苦苦挣扎的公司 , 不能再从政府那里获利 。 内阁今天下午提出的应急援助方案 , 只会帮助真正需要的公司 。
今天 , 荷兰内阁提出一个130亿欧元的援助新方案 , 要点如下:
适合自雇人士的TOZO计划得到扩展 , 但伴侣的收入将计算在内;
最多250名员工的中小型企业 , 可获得最高20000欧元的固定成本补贴(取决于公司企业规模和营业额的损失);
10亿欧元可用于餐饮旅业和组织活动行业;
【荷兰内阁提出130亿新方案:公司不再自动获得付款,允许裁员】初创企业和所谓的扩大规模企业 , 会获得额外的信贷;
现在 , 已有180万雇员属于NOW计划 , 即其雇主已申请工资成本的政府支持;
针对更多季节性公司的计划正在引入更多的定制;
对申请援助的公司有一定的要求 , 他们不能支付股息或奖金 , 还询问公司是否要积极地对员工进行再培训;
5000万欧元用于“荷兰正在学习”的再培训项目 。
荷兰内阁提出130亿新方案:公司不再自动获得付款,允许裁员
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以下 , 简略解释一下其中要点 。
在荷兰第一个政府援助方案中 , 如果公司属于某个类别 , 则可以得到固定的4000欧元的政府援助 。 此外 , 他们只需要声明他们认为自己将损失至少4000欧元的营业额 , 并且将损失相同数量的固定成本 , 而无需提供具体证明 。
据海牙的消息人士称 , 该计划 , 即“受疫情影响的企业家的补贴”条款 , 在第二个方案中不再出现 。
条款将由更加定制的安排取代 , 数额也可能更高 。 根据营业额多少 , 最高津贴可以提高到每季度20000欧元 , 或每月大约6700欧元 。 但是 , 必须要符合申请资格 , 营业收入损失必须达到30%或更多 。
尽管条款更新了 , 但内阁将从第一个应急方案中继续保留另外两项援助措施 。 失去收入的个体户可以继续申请自雇人士的临时过渡计划(Tozo) , 收入低于1500欧元(夫妇)或1050欧元(单身)的自雇人士 , 将获得补助 。 新增条款还考虑了合伙人的收入 , 如果总数高于社会援助的最低标准 , 则没有享受社会福利的权利 。
就业应急措施NOW也将继续执行 , 政府最多对受影响的公司支付工资成本的90% 。
特别的要求
但是 , 从6月1日起将有其他要求:接受了NOW条例的公司可能不能支付奖金或股息;同时 , 政府将取消解雇的罚款 , 以便公司可以裁员 。
对于允许裁员而不罚款这一点 , 工会组织提出强烈反对 。 但是 , 内阁认为 , 强烈反对这项措施的工会将获得更多发言权 , 要与资方商讨 , 公司将来如何在没有不必要裁员的情况下 , 恢复正常运作 。 (资料来源:AD/NOS)


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