过度礼貌和必要礼貌的区别
去跟陌生人沟通，多喝各行老板唠嗑。不要因为早逝，离异等，怪罪自己，也不要怪罪父母。你不用离职，除非你觉得只要离职我就不会过度礼貌了。本人单亲家庭，症状同上，有意识再改。另外，可以有话直说，比如，“我觉得不是解决个人问题的地方，虽然你用的方法比较委婉。”
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【过度礼貌和必要礼貌的区别】 这不是礼貌的问题，只是你自己没自信而已。
自信需要知识、见闻、能力以及成就。
■网友的回复
题主让我想到一名我的同事，和题主的情况很像。她很能吃苦，人敏感周到，我们几个同事都很喜欢她，但是她无时不刻的礼貌客气真的让我们很不自在…p.s我们的行业是个直男癌行业，且公司很多完全情感get无能的北欧人，苏格兰人。。。她刚进公司的时候，我们超开心团队里有了个小甜心，但时间长了这画风就可想而知了。从我的角度，这种礼貌反而让我觉得她不够信任我们，想到这一点我自己也很郁闷，不过我是个心直口快的人，直接跟她约法三章有些客套话敬语什么的喊她统统省了。。。职场是一个讲合作，讲效率的地方，在领导眼里一定是结果比态度重要，所以战战兢兢是起不到任何作用的。我觉得主要危害在于过于礼貌谦虚不利于你表达出自己真正的观点和感受，这个对团队的伤害其实是很大的。另外就要看你对你自己的职业发展有怎样的期望值了，随着时间慢慢推移，你在单位越来越资深，过份礼貌会给你的潜意识带来很不好的暗示。关于怎样继续跟同事相处，归根结底，之前说的那都是你同事的感受，我觉得吧……让自己自在最重要。
■网友的回复
你不敢面对同事也是说明你不敢面对自己，你一直在欺骗自己，在众人面前你不是你，你害怕什么，掩饰什么却也无能为力，唯一的办法就是面对你自己。当你可以把自己脆弱的部分示人时，你就不会感到害怕了。过度的礼貌反映出你的心理状态，这种状态就决定了行为，但问题不出在行为上，也无法从行为上解决问题。
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