“得不到的”or“被偏爱的”：男护士的职业处境( 四 ) 护士节将近

在该医学院2007级的本科生中，护理专业总人数567人，其中男生仅75名。该校在护理专业的招生中，并未限制性别比例，而在75名男生中，有近四分之三（74%）是调剂而来，而非第一志愿填报。尽管在毕业时，这些男生大多在三甲或三乙等级的医院找到了待遇不错的护士工作（77%），仍有66.7%的男生想要转行，并且有70%的男生认为“如果有其他选择，我不愿意当护士” 。他们之所以接受护理专业与护理工作，更多是出于考上大学以及找到工作这样的现实考虑，而缺乏从事这一职业的长期打算。

在对待护士职业的态度上，比较而言，男护生的态度更加两极化。一方面，男护生甚至比女护生更加认同护士职业的专业性、价值观；另一方面，也比女护生更加认同护士职业与辅助性、女性化、社会地位低下等负面形象之间的联系。

值得注意的是，尽管男护生并不如女护生那样认同护士职业，却自认为男性从事护理职业有着特殊的优势：“男人做护士，会比女人做得更好” 。他们认为，男性有体力优势，更果断冷静，更了解医疗器械，适合在急诊室和手术室等需要搬运挪动身体、面对紧急情况或者使用复杂仪器的科室。同时，他们认为尽管女性富有同情心、关爱他人，但在处理复杂的医患关系上，男性更胜一筹。此外，他们还强调男性比女性更有事业心，男性进入护理行业，会使护理业更加专业化，有利于提高护理业的职业形象。由此可见，男性从事护理，面对的巨大阻力，依然来自固有性别观念。