清华大学|清华毕业生吐槽月薪2万:故意贬低学历,真让人恶心,还是太年轻

清华大学|清华毕业生吐槽月薪2万:故意贬低学历,真让人恶心,还是太年轻

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文|家有小甜椒儿(原创不易 , 请勿抄袭 , 欢迎个人转载分享)
图|来源网络(如有侵权请联系删除)
一位清华大学硕士研究生发帖说 , 某大厂给开出2万的工资 , 真是恶心到家了 , 这是故意贬低学历 。
高薪才是对学历的肯定 , 这是很多学生的固有思维 , 企业一旦开出的工资比较低就会被吐槽恶心 , 恶意贬低工资 , 怎么说呢 , 只能说是有底气吧 。
10年前我们毕业的时候 , 能有对口的工作接收我们 , 我们就感恩戴德了 , 月薪更是低到不能看 。
当然了我们不能和清华学子比 , 清北毕业生 , 总是会有优越感 , 而这种优越感从大学延续到职场 , 高薪才是对他们优越感最好的解释 。

从大学到职场 , 心态要及时转变网上有一种说法是:低薪恶心 , 是大学生的思维 , 等到进入职场以后 , 成熟了 , 就不会再有这样的简单思维了 。
企业给一个职工开出年薪20万 , 意味着这个企业要为这个员工付出30万以上 , 而只有这个人创造出比这更高的价值 , 企业才能不亏 。
【清华大学|清华毕业生吐槽月薪2万:故意贬低学历,真让人恶心,还是太年轻】而一个大学毕业生 , 刚到职场的时候 , 其实为企业创造的价值大差不差 , 清华毕业生和其他学校的毕业生 , 可能在某种程度上是一样的 , 所以薪水不会从一开始就很高 , 因为企业要考虑到成本问题 。

但是有一点是可以确定的 , 企业在招聘的时候 , 用同样的薪水招聘新人 , 当然是愿意选择高学历的人 。
但是大学毕业生 , 除了极个别的非常优秀的人 , 能够一入职场就出类拔萃 , 大多数人都是要慢慢摸索 , 一步步往上走 。
既然大家开始的时候都差不多 , 那就别指望着靠着自己的学校的名气能够多拿钱 。

学历是底气 , 可不是所有一位北京大学毕业的网友说 , 大学时期老师就跟他们说过一句话:你要知道北大或许就是你人生的巅峰了 , 以后你会不断走下坡路 。
他说从大学时期他就认识到了这一点 , 时刻做好准备 , 去标签化 。
这说中了不少人的心声 , 高校毕业不一定有好的前途 , 高校毕业生 , 人生的巅峰也许真的就是大学时期 , 他们顶着光环 , 却一直在走下坡路 。
毕业的时候 , 学历的底气就在于敲门砖 , 几个学生同时应聘一个职位 , 最后那个学历高的更容易被录取 。

但是之后 , 就要脚踏实地不断学习摸索、提升自己的的业务能力 , 避免再去谈自己的“高学历” , 这是职场新秀的做法 。
那些一直把学历放在嘴边上的人 , 结果都以各种方式尴尬收尾 , 最后可能还为母校抹黑:还是某某大学毕业的呢 , 能干什么呢?什么都不会!
那个被说无能的名牌大学毕业生讲一讲身边的真实案例吧 , 因为我早就辞职在家了 , 关于职场、关于学历的事情 , 通常都是听老公讲的 。
他在国企工作 , 单位招聘的门槛是985、211研究生 , 极个别专业非常优秀的可以降低学历门槛 。
虽然是这样说 , 但是基本上都是以学历为先 , 真正学历不够 , 技能优越的人 , 也有 , 但是非常少 , 整个企业也挑不出一两个 。

他们部门来了一个应届硕士毕业生 , 最后就落得一个“蠢得淌口水”的标签 , 从趾高气昂到气压非常低 , 再也没有学历优势了 。 他最初有学历优势 , 因为跟他同期进入的是一个普通院校的本科生 , 也就是大家说的技能非常棒的那种人才 。
名校毕业的炫学校 , 那个本科生一声不吭直接上手工作 , 因为有工作经验 , 并且一直是稳扎稳打 , 过硬的业务能力 , 立马就让挑剔的老人们眼前一亮 。
可是那个名校毕业的“人才”呢?除了炫耀学校 , 其余一无所知 , 最后还得像那个本科生请教 , 才能继续工作 。
不管是什么学校毕业的 , 进入职场以后 , 都不是天生就精通 , 都得让老人带 , 然后一点点掌握工作的技能 , 到完全上手 。

高中时努力考大学 , 大学后努力去标签高中的时候 , 孩子们努力学习 , 争取考上好的大学 , 但是考上大学以后 , 不是终结 , 而是下个阶段的开始 。


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