富士康13连跳事件—为什么富士康隔三差五会有人跳楼，究竟怎么了？ _富士康13连跳

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已经十三连跳了,富士康到底是怎么了
富士康13跳
富士康13连跳的原因公司与入职员工签署协议
为什么富士康隔三差五会有人跳楼，究竟怎么了？
富士康13连跳了，是真的吗！？为什么啊！？

Q1：已经十三连跳了,富士康到底是怎么了富士康风水详解
一，整个厂区东北与西南轴线为主导。虽然资料未为详尽，但细心研究会发觉，整个富士康地形偏东北，西南走势多。就其大环境而言，旺山旺向，04年以来，效益绝对不成问题。但是今年五黄驾临西南，病符星飞到东北方。形成“二五”交加，加上有大门又正位于整间厂中心看去的西南方位上。所以，今年特别容易有灾，最明显是从去年下年底交大寒节气之后开始。而且依据这个二五交加的特点，最终出事人的数目必定是“双数”，而不是单数。
二，整个厂区大门太多。无可否认，为了企业发展的方便，也为了交通的方便。很多的大型工厂或公司，百货，超市，常常都会在东、南、西、北各个方向都开有大门。富士康也不例外，但据资料发现，富士康众多大门之中，犯了一条“破军居巽位，定出颠痫之
Q2：富士康13跳富士康13跳楼事件回顾：
2010年5月27日，一女员工又坠楼
2010年5月26日，龙华厂区大润发商场前C2宿舍一位男性坠楼身亡
2010年5月25日，富士康观澜园区一名男性员工坠楼身亡，19岁
2010年5月21日，富士康龙华园区一名男性员工坠楼身亡，21岁。
2010年5月14日，龙华厂区福华宿舍安徽籍梁姓男员工跳楼，21岁。
2010年5月11日，龙华厂区女工祝晨明从9楼出租屋跳楼身亡，24岁。
2010年5月6日，龙华厂区男工卢新从阳台纵身跳下身亡，24岁。
2010年4月7日，观澜樟阁村，富士康男员工身亡，22岁。
2010年4月7日，观澜厂区外宿舍，宁姓女员工坠楼身亡，18岁。
2010年4月6日，观澜C8栋宿舍女工饶淑琴坠楼，仍在医院治疗，18岁。
2010年3月29日，龙华厂区，一男性员工从宿舍楼上坠下，当场死亡，23 岁。
2010年3月17日，富士康龙华园区，新进女员工田玉从三楼宿舍跳下，跌落在一楼受伤。
2010年1月23日4时许，富士康19岁员工马向前死亡。警方调查，马向前系“生前高坠死亡” 。
希望富士康13跳之后能够停止这样的悲剧发生。
Q3：富士康13连跳的原因公司与入职员工签署协议富士康在内地的知名度非常高，一方面是因为富士康是全球规模最大的代工厂，另一方面则是因为当年的“13连跳”事件。2010年，富士康连续有13个员工跳楼，此事件轰动全国，富士康创始人郭台铭也为此事正式道歉。

富士康工厂
虽然富士康在媒体面前一再强调跳楼只是个体事件，与富士康本身及其管理无关，但自杀事件的发生和企业自身管理有着千丝万缕的联系。有媒体分析认为，富士康13连跳主要有两个原因：
富士康员工跳楼原因
第一是加班过多导致员工身心劳累。富士康员工平均工作时间达到每天12小时，每个员工要签一份“自愿加班协议书” 。但这种“自愿加班”实质上并不是自愿的。根据规定，选择加班就得整个月加班，选择不加班，那一个月都不加班。员工底薪很少，不加班根本没钱。
第二是没有给予员工应有的关爱和尊重。一线管理者，在富士康被称作线长。他们与员工直接接触，本应关注员工的组织行为，及时反映员工中存在的问题，对员工多些关怀与帮助，但线长经常呵斥员工，让员工没有得到基本的尊重。此外，工厂保安权力过大，经常与员工发生肢体冲撞。
富士康员工跳楼事件频繁发生，为了不让这些悲剧再次发生，富士康公司要求员工签订不自杀协议，承诺若发生非公司责任原因导致的意外伤亡事件(含自杀、自残等)，同意公司按相关法律法规进行处理，本人或家属绝不向公司提出之外的过当诉求。
Q4：为什么富士康隔三差五会有人跳楼，究竟怎么了？此次富士康跳楼事件发生的地点位于河南省郑州市富士康工厂内，跳楼地点是在航空港区的复航公寓！据富士康一名员工透漏：1月6日，一位在郑州富士康打工的员工，因没有拿到劳务公司的返费，下班之后直接从12楼层跳下，当场死亡！