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公平与效率的关系是什么 公平与效率的关系


公平与效率的关系是什么 公平与效率的关系

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准确处理效率与公正的关系必须遵循以下标准:效率优先、统筹兼顾和公正标准；等价标准；公平分配标准；机会均等，能者优先的原则 。
群众行政的目标是有效性，群众行政的代价是正义 。它是效率发展的速度和社会发展的机制；正义是一种社会价格，一种社会状况，一种社会稳定机制 。
市场经济的弊端是社会分配不公，当局可以在保护社会公正方面施加巨大影响，通过过程行政行为、行政法和行政制度的公正来保护社会公正 。
效率和公正是相互冲突的 。其冲突性意味着在追求有效性的同时，一定程度上影响了正义的实现；某种程度上，对正义的追求阻碍了有效性的进步 。其同一性表现在有效性是最终实现现实正义的基本和重要途径，正义是有效性的保障 。
收缩材料:
第一，效力优先原则 。
1.处理好公正与效益的关系，要把效益放在首位 。
就个人而言，正义与效力是一样的，所以效力的优先标准是正义 。效益优先的原则是指铁路系统和政府的部署，以提高生产率、发展社会经济效益、发展社会主义市场经济和深化经济体制改革为重要目的 。我们必须优先考虑有效性 。
【公平与效率的关系是什么 公平与效率的关系】优先标准是指人们以经济建设为核心，以实现生产力的发展为目的 。所以效率提高了，产量上去了，社会财产增加了，人们享受到了更多的社会公平 。生产力的发展是衡量一切社会进步的尺度 。
既然效力属于事实生产力领域，而正义属于生产关联和下层建设领域，那么从社会发展要素序列中效力与正义的个体关联来看，效力优先是必然的，总体正义是必要的、公平的 。
在改善人类社会的因素中，生产力的影响是很大的，生产力的进步促进社会的改善 。随着社会从初级向高级的完善和发展，社会公正日益丧失 。
微观上，生产力越低，社会正义就越得不到实现，人们就会缺乏自由、民主和正义 。反之；
生产力越高，社会财产越丰富，以社会物质文化为基础的人类社会秩序越完善，人们享受的自由、民主和正义就越多，实现自我完善的机会就越多 。
为社会发明的财产越多，效用就越大 。因此，在两者的衔接上，应以有效性为主，统筹兼顾，兼顾公平 。
2.我们过去过于重视公正而忽视了有效性，错误地认为公正就是分配范畴的均一化，以此在分配中实行公正和均一化 。这种公平的薪酬制度效果如何？也就是说阻碍了有效性 。于是，人们长期处于贫困之中，生活处境艰难 。
没有生产和效益的发展，正义的实现就不是物质的 。有效率优先，只有无效率优先，能供给公平的物资是基本 。不，正义就一个字空 。
第二，统筹兼顾、公正原则 。
1.让我们保持有效性优先的原则，不要否定正义，不要只重视有效性和正义 。准确的做法是有效性优先，同时要统筹兼顾公平，因为只有保持公平并有能力改变有效性的发明人，也就是主体参与发明的主动性和自动性 。
如果主体的努力失去了社会的认可，就能激发他对任务的热情 。提高任务的有效性 。相反，不公正会使主体获得完成任务的热情，降低公正性和有效性 。所以，只有统筹兼顾才公平，能力进步才有效 。
而且，以正义为代表的秩序的公平会提升社会群体的进步效能 。社会是一个无机的群体 。只有当群体失去认可和确认，群体的能力才是无效的，一切社会能力才是有序发展的 。
群体之间的和谐构成了优秀的团队精神，可以提高社会的团队效能，产生巨大的凝聚力和向心力，发明高效 。
2.整体要公平，因为社会上因为各种原因存在弱势群体 。对于这些弱势群体，出于人文关怀，当局应该统筹兼顾，公平对待，通过各种方法将这一部门的资金转移到弱势群体身上，比如对高收入者征收团体所得税；
这就像提供救济，帮助下岗工人找到新工作，帮助辍学的孩子重返讲堂 。只有这样，这些人才能失去应有的帮助，获得受教和与任务竞争的机会，发掘他们的潜力，防止人力资本的滥用，提高他们的效能 。
3.正义增强效力，有利于效力的实现 。它为正义的实现提供了物质基础 。这两者是不同的 。明天，当我们建立社会主义市场经济时，每个群体都应该享有平等的参与竞争和失业的机会 。
在统一的起跑线上开始竞争，群体和收入的分配要与尽最大努力的比例达到静态平衡——多劳多得 。支持小生产者相对统一的平等猥亵，多劳多得的理念 。国家在执行政策时，要以效益优先考虑生产力；


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