江苏龙网

  1. 主页 > 生活百科 > >

|我们都知道“酒逢知己千杯少，话不投机半句多”的道理

【|我们都知道“酒逢知己千杯少，话不投机半句多”的道理】|我们都知道“酒逢知己千杯少，话不投机半句多”的道理

文章图片

|我们都知道“酒逢知己千杯少，话不投机半句多”的道理

在职场 ， 我们都知道“酒逢知己千杯少 ， 话不投机半句多”的道理 ， 与同事关系处理不好 ， 那就不可避免地产生隔阂 ， 最可怕的是 ， 还会让人对我们产生敌视心理或者是反感心理 ， 让我们的工作遇到困难 。 这是一个很可怕的结果 ， 也是我们需要注意的结果 ， 因为我们想要在自己的工作中处理好与同事关系 ， 不仅需要有正常的工作能力 ， 而且还应该保持良好的心态 ， 这种心态就是“乐在其中” 。 而只是简单把工作做好、把同事处理好 ， 却不是乐在其中的表现 ， 还容易给自己平添烦恼 ， 这其中就包括了和同事处理不好关系的原因 。

一、总是抱怨工作 ， 不能做到心态平和我们都知道“心态平和”这一高级心理卫士的重要作用 ， 是一种非常有力的心理保护工具 ， 对于处理好人际关系至关重要 ， 是必须要做到的 。 可是 ， 在职场 ， 我们却常常陷入了一个人很忙碌的误区 ， 因为工作太多 ， 总想把事情做好 ， 却忽视了心态的重要性 ， 并不能很好地保护我们自己 。 假如一个人总是抱怨工作 ， 并经常说一些无关痛痒的话 ， 不分条理 ， 那么 ， 很容易就会给别人留下消极、情绪化等不好的印象 ， 轻则使人对我们产生厌恶感 ， 重则会给自己的工作和工资带来负面影响 。

此外 ， 和同事处理不好关系也还有一个原因 ， 那就是有很多的事情 ， 我们只是因为没能按照正确的方式和方法去做 ， 没能给老板好的结果或者是不能把事情做成功 ， 所以而怨骂他人 ， 以此来发泄自己的不满 ， 完全没有考虑到自己的问题 。 这种情况 ， 也易造成我们的心态问题 ， 所以 ， 我们应该时时提醒自己 ， 要有“乐在其中”的心态 ， 这样 ， 才能轻松、愉快地完成工作 ， 而不会因为各种原因 ， 而影响自己的情绪和进程 。


    推荐阅读


    上一篇：招聘|秘书岗，湖北工业大学有招

    下一篇：北京京剧院|北京京剧院世家子弟占一大半，这也是后来名角离开的一个重要原因