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文/玉婷妈
大学生求职历程是非常艰辛的 ， 每年一到九月份 ， 都会有大批的毕业生涌入社会 ， 对一切事物懵懂的他们却又要迎接人生新的旅程 ， 既充满期待 ， 又布满荆棘 。
虽然学校也会为同学们提供校园招聘 ， 但也未必能满足同学们对职业的需求 ， 所以社会摘哦品对同学们来说还是非常有必要的 ， 就是在参加社会招聘时 ， 同学们就要擦亮眼睛 。
社会招聘和校园招聘的区别
对工作能力的要求不同
参加校园招聘的企业 ， 对于同学们工作能力的要求是比较低的 ， 因为明知应届毕业生没有过多的工作经验 ， 他们只是希望引进一些新鲜的血液 ， 为企业带来新的观点和想法 。
但是社会招聘就有些与众不同 ， 他们会倾向于招聘一些有工作经验 ， 并且有工作能力的应聘者 ， 因为这样可以给企业带来更多的效益 。
企业培养方向不同
校园招聘是占有一定优势的 ， 企业对于同学们的要求并不高 ， 但却非常注重通过校园招聘的方式录取的同学 ， 并且会倾向于努力提高这部分同学的竞争优势 ， 或者是作为重点对象来培养 ， 有晋升的机会 。
但是社会招聘一般应届生进入企业之后 ， 都是基础性岗位 ， 说白了就是想要招聘人员为上级分担琐碎的工作 ， 培养方向是不一样的 。
享受到的薪资待遇不同
通过校园招聘和社会招聘的同学 ， 所享受到的薪资待遇也是不一样的 ， 基本上校园招聘时 ， 很多企业都会和学校有相应的合作 ， 不会将薪资压的那么低 。
但是社会招聘就不一样 ， 对于企业来说 ， 应届生就是最没有竞争优势的那一类群体 ， 所以基本上薪资3000元起步 ， 满足条件才能给缴纳保险 。
“不当我儿媳妇就把你辞退” ， 毕业生崩溃 ， 网友：还有这好事？
其实综合来看 ， 校园招聘还是有一定优势的 ， 但社会招聘也是在给同学们提供相应的就业机会 ， 只不过在社会招聘中 ， 同学们总是能够遇到一些奇葩的事情 ， 江苏一位女生的就业经历 ， 让很多网友都哭笑不得 。
这名女生是通过社会招聘的方式 ， 在一家私企担任文员的工作 ， 毕竟作为应届生来说 ， 对于很多事情都并不熟知 ， 但是她工作努力、认真 ， 不会出现任何的纰漏 。
【校园招聘|“不当我儿媳妇就把你辞退”，毕业生崩溃，网友：还有这好事？】
本以为这份工作已经稳了 ， 毕竟也是自己喜欢的工作类型 ， 即便是私企 ， 但在工作中开心是非常重要的 ， 但这一切却因为一束花发生了改变 。
原因是在情人节这天 ， 这名女生收到了朋友的一束花 ， 这件事情被公司老板知道后 ， 就发来私信进行质问 ， 原来 ， 老板的本意是想将自己的儿子介绍给这位女生 ， 并且在言语中还能够了解到 ， 这并非是简单的介绍 ， 而是“命令” 。
“如果你不愿意的话就没有工作了 ， 我就想把你介绍给我儿子才谈工作的” ， 但是女生对于爱情这件事本身就要仔细考虑 ， 为了避免尴尬 ， 所以这位女生并没有同意 ， 结果也是大家能够预料到的 ， 这名女生真的就被辞退了 。
其实说白了 ， 这位老板的意思就是“不当我儿媳妇就把你辞退” ， 看到这样的事情发生 ， 网友们众说纷纭 。
有网友直言：连最起码的尊重都没有 ， 是有多缺儿媳妇？不过也有网友调侃：还有这好事？毕竟看上去有一种霸道总裁的气质 ， 当然 ， 这也是一句玩笑话 。
其实明眼人都能够看出 ， 这就是对这名女生的一种威胁 ， 但是这名女生也并没有因为自己的社会经验不足而放弃 ， 反而是选择了将这件事情公开 。
相关部门介入调查 ， 结果大快人心
对于这样的事情 ， 已经带来了不良的风气 ， 所以相关部门也介入调查 ， 根据调查显示：该公司已经违反了劳动法 ， 并要对这名同学进行赔偿 。
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