第二点就是 , 心态永远是最重要的 , 哪怕你已经山穷水尽 , 也不能放弃自己 , 你必须要乐观积极 , 对自己抱有信心 , 每一场面试 , 你都应该积极应对 , 而不是摆出一副要死不活的样子 。
有的人脸上是藏不住事的 , 我相信也没有哪个面试官会录用一个看起来满脸绝望的求职者 , 因此自信和落落大方 , 永远是面试中最重要的东西 。
失业几个月了还没找到工作 , 一定是你的原因 , 这种时候我们就不要去抱怨了 , 也不要愤恨自己 , 因为这没用 , 改变不了你找不到工作的事实 。
我们需要做什么?
我们需要复盘 , 需要总结需要分析 , 我们要问自己 , 五个月找不到工作 , 是自己对工作的标准太高?还是投递简历的频次不够?亦或者 , 简历还不够完善?
找到一个问题 , 我们就改善一个问题 , 对于职场人来说 , 复盘和总结 , 应该是比较基础的技能了 , 心态一定端正 , 要理性客观 , 不要过于陷入到迷茫焦虑自我否定的情绪中去 。
我的建议是 , 你首先应该快速复盘总结一下 , 过去的五个月时间里 , 自己为什么没有找到满意的工作 , 把原因和问题都找出来 , 然后立马去改进 , 之后再尝试 , 不要放弃 。
其次 , 你要学会给自己定一个期限目标 , 给自己一个紧迫感 , 例如在八月份之前 , 我一定要找到工作 , 前期尽量多投递简历 , 等面试机会出来了 , 再把面试时间凑到几天之内 。
这样 , 你就会在一个较短的时间内收到好几家offer , 在这几家offer里 , 你就可以做一个对比 , 选出最符合你条件的工作岗位 , 接下来你要做的 , 就是在规定的时间 , 到公司报道 。
你看 , 当你有了一个清晰明朗的计划 , 再去找工作和求职 , 是不是就变得简单多了?
这个世上不存在完全令人满意的工作 , 而我们所要做的 , 不过是根据形势做出调整 , 如果说你上一份工作是大公司、薪资10K , 那么在这样一个大背景下 , 你能否把薪资标准降低一些呢?
很多求职者总说薪资很重要薪资很重要 , 薪资的确是很重要 , 可我想说的是 , 到底是你眼下的薪资重要?还是你未来的薪资重要?
在我看来 , 与其失业几个月找不到满意的工作 , 不如找到一家未来发展潜力更高的公司 , 在一个较低的薪资水平时加入它 , 然后你只需要发挥你自己的余热 , 时间会带给你更高的回报 。
疫情会过去 , 经济疲软也会过去 , 但问题的关键是 , 你有耐心等到那一天吗?
这就是长期主义者的魅力 。
end.
【求职|失业五个月,每天都处于绝望中,找不到满意的工作,怎么做才好?】作者:罗sir , 新青年的职场内参 。 关心事物发展背后的逻辑 , 乐观的悲观主义者 。 关注我 , 把知识磨碎了给你看 。
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