【运势|职场永远“少年老成”，越小心翼翼，越容易吃亏】
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职场是一个讲人性的地方 ， 当你的价值和地位不断上升的时候 ， 你会得到越来越多 ， 而当自己的价值退居二线的时候 ， 你就会不断被淘汰 ， 失去竞争力 。 有很多人认为价值决定了一切 ， 殊不知 ， 有些东西 ， 价值不大的时候 ， 你可以放下 ， 但有一些东西 ， 任何时候都不能放下 ， 那就是尊严 。
01.尊严就是面子当你在职场上遭遇到不公平待遇的时候 ， 千万不要轻易放下自己面子去说话 。 当别人看不起你的时候 ， 面子对于职场人来说 ， 是无比重要的东西 。 如果可以放下 ， 那么你可以找到机会 ， 如果不能 ， 那么就只有忍受 。 面子无法放下 ， 那么只能选择离开 。 与其将来对自己的不公平待遇耿耿于怀 ， 还不如将错就错 。
02.尊严就是底线有些事情 ， 不能容忍 。 有些时候 ， 底线可以说是你的原则 ， 而有些事情 ， 底线不能放下 。 当与人发生争执的时候 ， 别以为赢了道理就能赢了一切 。 别跟垃圾人讲道理 ， 因为你根本找不到理由 ， 只有当自己强大到一定程度的时候 ， 才能用强硬的手段来解决问题 。 尊严是一种骨子里的东西 ， 哪怕有一天你会因为懦弱失去掉 ， 但你至少要有一个良好的底线 。
03.尊严就是人品尊严这种东西 ， 需要每个人来定义 ， 谁又能确定自己人品好呢？有些人虽然人品不好 ， 但是有着良好的人品 ， 有些人虽然人品优秀 ， 但是没有良好的人品 。 在职场上 ， 如果别人不尊重你的态度 ， 欺负你的时候 ， 你选择忍受 ， 就只能成为一颗可有可无的绿叶 。 即便离职了 ， 也改变不了别人的态度 。 所以 ， 尊严也许会降低你的收入 ， 让你身价下降 ， 但起码能把“人品”这件事情保留下来 。 这三件事 ， 你在职场上会做吗？
在职场中 ， 人性的恶会在不知不觉中让你付出血的教训 。 领导让你办事 ， 让你顶雷 ， 这叫“教训”；上司让你办事 ， 吩咐的工作安排的工作多了的时候 ， 会催促你 ， 把工作安排的少了的时候 ， 会埋怨你 ， 这叫“责备” 。 职场永远“少年老成” ， 越小心翼翼 ， 越容易吃亏 。 总是能吃这三次亏 ， 说明你吃过亏了 。
对上司没了信任 。 领导是公司的开辟者 ， 在公司开始起步的初期 ， 领导肯定是信任你的 ， 领导愿意提拔你做下属的员工 ， 可往往到了现在 ， 领导信得你 ， 要求你做的事情 ， 你却没有信得过的下属 ， 而自己要求上级做一些更为复杂的事情 ， 从而在权力掌握上出现了问题 。 领导在提拔某位下属的同时 ， 也会给你这位下属机会 ， 或者给你安排一项工作 ， 让你学习上司的做事方式 ， 然而你却是不信任这位下属 ， 认为上司安排的工作没意义 。
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