江苏龙网

  1. 主页 > 生活百科 > >

计划赶不上变化？其实还有后半句话 计划赶不上变化( 三 )


当然，我们不能假装这件事从未发生过 。我们必须修改原来的实施计划 。这主要指的是“时间” 。其他标准也不要降低，否则会给你一种总可以有“后路”的错觉，慢慢消耗你的动力 。
摘要好了，总结一下 。
虽然计划赶不上变化，但我们还是要制定计划，设定目标 。因为它让你站在“自我投资”的角度去思考和做每一件事，屏蔽了外界环境中的噪音和不确定性 。
另外，一个好的目标必须是“看得见摸得着”的，这样才能清楚地知道是否完成了 。而且反馈回路越小越好，通过每天实现一个小目标来实现一个大目标 。
最后，虽然目标不能随意降低，但是计划是可以调整的，不要坚持 。同时可以通过“仪式感”建立握感，进入状态 。
哈佛大学就人生目标的历程做过一个30年的调查 。
【计划赶不上变化？其实还有后半句话 计划赶不上变化】根据目标的明确程度，将相关人员分为四类，分别如下:
第一类:没有人生目标，占被调查总人数的27%；
第二类:有目标，但目标模糊，占60%；
第三类:短期目标，短期目标明确，占10%；
第四类:有长远目标，长期目标明确的人，只占3% 。
30年后，结果出来了:
第一种人(没有目标的人)几乎都生活在社会底层，在失败的阴影中挣扎；
第二种人(目标模糊的人)基本生活在社会的中下层，整天为生存而疲于奔命；
第三种人(短期目标明确的人)大多成为白领，生活在社会中上层；
第四种人(长期目标明确的人)，目标明确，勇于坚持、奋斗、进取、不屈不挠，最终成为百万富翁、行业领袖、精英 。
希望Z哥的每一位读者至少是一个有明确目标的人，哪怕是短期目标，分享一下吧~


推荐阅读


上一篇：手机赚钱一天400元 网赚之路

下一篇：中国七大古都是哪七个 七朝古都