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\">只不过随着教育内卷的加剧 , 大学生们想要提升自己也要去机智地寻找机会了 。 否则我们就会赢不过其他那些聪明的小伙伴 , 被这个时代甩在身后 。
关于大学生的话题总会成为社会上的热点 , 这是因为大学生是年轻人 , 他们会引领世界的潮流 , 而且大学生们也象征着高素质 , 高学历的毕业生 , 我们渴望大学生可以变得更好 , 更强 。
大学生找到一份好工作就是提升自己能力的前提 , 可是毕业后找到工作哪是那么容易的事情呢 , 甚至毕业生人数达到一千多万之后 , 找到一份不是那么好的工作 , 都变成了很难的事儿 。
为了缓解社会就业压力 , 专家提出大学生付费打工 , 你没事儿吧?学生的就业问题成了一个难题 , 也成了一个社会关注的热点话题 , 不少教育方面的专家都开始献出良策 , 试图解决大学生们的困境 。 可是有一些奇葩的教育专家提出的想法也相当奇葩 。
就比如最近一个话题引爆了网络上的圈子 , 这个话题是因为教育专家提出的 , 他说由于现在大学生就业的难度太大 , 形势太严峻 。 所以大学生最好可以衍生出一种新的就业方式 。
所谓新的就业方式并没有大家想象中的那么高大上 , 反而还有点儿缺心眼儿 , 那就是让大学生们自掏腰包去找一份工作 。 好家伙 , 这直接就把工作赚钱变成了工作付钱 。
大学生听到这个想法当然是觉得不可理喻了 , 大家纷纷都在网络上喊话 , 说这位专家你真的没事儿吧?我们身为打工人就是为了赚钱的 , 哪有付费还给别人打工的道理 。
这个想法真的是奇葩到了某一个极端 , 让人无力吐槽 。 而且也和大学生们的想法背道而驰 , 大学生的想要打工 , 无非就是想要养家糊口 , 而且提升自己罢了 。
如果打工赚不到任何钱 , 白费能力和辛苦 , 还把钱倒贴给别人 , 那不是智商有问题吗?所以教育专家在提出自己的见解和看法的时候 , 一定要从实际出发 , 至少要站在大学生的角度上 。
学生想要找工作变容易一些 , 提升自身价值感才是关键其实我们可以用最底层的思维去解决大学生找工作难的问题 , 找工作之所以难 , 是因为我们想要的岗位似乎总是和我们的真实能力不匹配 。 好的工作不愿意收我们 , 坏的工作我们又看不上 。
所以大学生们都站在了这样的一个困境里面 , 总感觉自己不上不下的很是委屈 , 也很是憋屈 。 其实如果大家提高了自身的价值感 , 就可以让事情迎刃而解 。
首先 , 大学生应该在能力方面下功夫 。 想要让自己更加有价值感 , 那么我们就必须要表现出自己有能力的一面 。 如果别人都看不出我们的能力 , 又怎么可能放心把工作交给我们呢?
而且提升能力的方法也非常简单 , 大家肯定都清楚 , 首先就肯定是好好学习了 , 大学四年时间里尽可能抓住机会提升自己的能力 。 专业知识更是要牢牢地学会和抓住 。
有知识才能有未来 , 这是一个永远都不会变的道理 。 其次 , 大学生们也应该提升自己的自信 , 能力达标了 , 但是没有自信的人照样找不到好工作 。
自信是指我们在有能力的情况下去运用自己的能力 , 给别人带来一种很好的感官 。 大学生们不应该为自己的现状感到自卑 , 而是应该相信并且鼓起勇气去寻找更高的机会 。
如果有可能的话 , 大学生们可以多去面试一些大公司的岗位 , 千万不要胆怯 , 就算失败了 , 我们失败的成本也相当低 , 只不过是浪费了一点点时间而已 。 反而能够得到更多的经验和教训 。
所以接下来笔者要说的第3点就是要大学生们改变自己的心态 。 让我们都脚踏实地的从大学毕业 , 然后去认真地找工作吧 。 不然我们学习知识就不是踏实的 , 找工作自然也不踏实 。
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