只要真的有争议 , 打12333找劳动局就有用了 。当地劳动行政部门对不支付工资的单位进行调查后 , 如情况属实 , 劳动保障监察大队将出具限期单位改正的证明 。
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劳动局电话12333有用吗?
只要争议真的存在 , 劳动局的电话投诉是有用的 。劳动局负责管理劳动争议 , 只要有劳动争议 , 人们都可以去劳动局调解 。打12333讨薪的效用在于劳动行政部门可以介入调查处理 , 因为12333是国家劳动保障电话咨询服务的专用号码 , 当地劳动行政部门有权介入讨薪调查 。经查证属实的 , 由劳动行政部门给予警告 , 责令改正 。
【劳动局电话12333管用吗?】
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用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的 , 劳动者可以向劳动保障监察大队投诉 。到劳动监察大队投诉时 , 携带本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、证明劳动者在用人单位工作的相关证据 。劳动保障监察大队将责令限期改正 。逾期不改正的 , 劳动保障监察大队可以出具行政处罚决定书 。逾期不执行的 , 申请法院强制执行 。同时 , 逾期不改正的 , 劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资的50%-100% 。
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单位不发工资会受到什么样的处罚?
有下列情形之一的 , 由劳动行政部门责令用人单位限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿金;劳动报酬低于当地最低工资标准的 , 应当支付差额部分;逾期不支付的 , 责令用人单位按照应付金额的50%至100%的标准向劳动者支付赔偿金:
1.未按照劳动合同或者国家规定按时足额支付劳动者劳动报酬的;
2.低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
3.安排加班不支付加班费;
4.解除或者终止劳动合同 , 未按照本条例规定向劳动者支付经济补偿的 。
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