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【甄嬛传|甄嬛传：职场中遇到“黄规全”这类人该如何应对？】
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上一期我们看了华妃的远亲内务府总管黄规全见风使舵看甄嬛不得宠3次打压甄嬛 ， 结果第3次直接被甄嬛撂倒进了慎刑司服苦役！
甄嬛传：黄规全3次打压甄嬛 ， 事不过三 ， 第3次甄嬛直接将他处理
黄规全这样的墙头草注定一辈子不会有出头之日 。 其实现在职场上像黄规全一样的人很多！
小安是一个刚入职三年的公务员 ， 从事人事工作 。 脑袋瓜子聪明 ， 特别会热心服务领导 。 凭着自己阳奉阴违的“本事”三年时间就走上副科长职位 。
为了讨得单位最有权威的领导关注 ， 小安逢时过节都会巴结讨好领导送上特产以表孝心 。 在单位总是有空就蜷缩到领导办公室 ， 不知道的以为他在汇报工作 ， 知道的其实是在巴结讨好领导 ， 阿谀奉承做到了极致 。 亲自倒茶、亲自点烟、拍马屁、就差提鞋了！
领导将其提拔到副科岗位后退居二线成为调研 ， 俩办公室门对门隔一个走道 ， 小安不再去旧领导办公室了 ， 看到曾经对自己有提携之恩的领导 ， 小安认为他已是过去式 ， 对自己已无提携作用 ， 因此见面招呼都没有一个 。 而新领导办公室又成了他的新战场 。
对于这样的墙头草 ， 同事们看在了眼里 ， 领导也记在了心里 ， 新领导自然会留一手对待小安 。 小安最后被人排挤 ， 自己申请离职去了其他单位 。
现在职场竞争激烈 ， 对于“黄规全”这种见风使舵的人很多 。 对现任领导前呼后拥细心照顾 ， 一旦对他失去升官发财的作用就直接抛弃 ， 曾经那么友好 ， 抛弃后平常电话连都没有一个 。 干嘛去了？去迎合新上任的领导了呗 。 未免让人觉得人走茶凉果真凄凉 ， 关键是旧领导仅仅是退居二线成为调研员这人还没走呢 ， 茶都凉了 。 凉的不是茶 ， 是人心！
职场是个汇聚精英和人情味的地方 。 若一味地像黄规全一样拜高踩低 ， 阿谀奉承 ， 早晚葬身职场 。 你今天得罪的人说不定明日就是你的新领导 ， 人在职场飘 ， 最好为自己留条后路 。
那如果我们在职场遇到这种见风使舵的人该如何应对呢？我以我多年丰富的经验分享给大家：
◆首先 ， 对这类人绝对不能真心相待 。虽说职场不存在真正的友谊 ， 但是面对黄规全这种见风使舵的人更是千万不能对其交心 ， 更不能将自己在职场的想法特别是对某位同事某位领导的看法讲与他听 。 也许说者无心 ， 听者有意 。 他今天听了也许明天全单位的人都知道了你的心思 。 因为像他这种人 ， 为了巴结领导或同事免不了出卖一些八卦信息来获得“恩宠” ， 因此你可能就成了他利用的八卦信息 。 因此遇见这类人一定要格外小心 ， 不能被他利用 。
◆其次 ， 最好能避而远之 。当然我说的避而远之不是看到他都绕道走 ， 在一个职场同事之间哪怕你再讨厌他也还是要把面子撑起的 ， 不然别人说你没气度没格局 。 像平常人一样打下招呼 ， 不多说不多话 ， 他做他的 ， 你做你的 ， 井水不犯河水 ， 彼此安好就是好 。
◆最后 ， 千万别得罪这类人 ， 不然有你好果子吃 。这类人既然能对领导都见风使舵 ， 那在他眼里任何人都是他利用的工具 ， 也包括领导 。 他的人生观和价值观已经发生扭曲 ， 以前对他恩重如山的人他都能在其退居二线之后不管不问 ， 那对于一般同事更是没有情面可讲 。 如果你只是一个普通工作人员 ， 如果你说他坏话被他听到或传到他耳朵里 ， 那他必定心生记恨给你记仇 ， 等到有机会他必定对你打击报复 。 因此都说远离小人 ， 更不能得罪小人 ， 就是这个意思 。
像这种人 ， 不会多久领导同事都知道他的为人和处事方法 ， 在职场不可能一帆风顺 。 就像黄规全 ， 有华妃撑腰怎么了？一物降一物 ， 总会被打去慎刑司做苦役断送一辈子 。
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