|职场需要软能力还是硬能力？你怎么看？
在学习之前 ， 先放空自己 ， 以空杯心态来学习 。
在学习中 ， 学会思考 ， 取其精华 ， 去其糟粕 。
在学习后 ， 勇于抨击 ， 寻找更深一步的精髓和深入 。
职场中软能力重要还是硬能力重要呢？
每个人的结果和答案都是不一样的 ， 这是由于每个人所处的阶段不一样 ， 我们看眼前的路和未来的路时的心态是不一样的 。
如果是一个刚毕业的年轻人 ， 对他来说 ， 硬性能力可能更重要 ， 尤其是对于某些特定岗位而言 。
但对于一个已经在职场待了2-3年的人 ， 他们更需要的是软能力 。
无论是长期发展 ， 还是短期发展 ， 保持平衡是最重要的 。
【|职场需要软能力还是硬能力？你怎么看？】人的身体也是保持平衡状态下是最健康的 。
这些思考都建立在一个基础上：当下 ， 我们需要的能力是什么！
老祖宗有句话叫做居安思危 ， 意思是要懂得未雨绸缪 。
之前在学习的过程中被问到 ， 你认为未来最吃香的是什么能力呢？
我理解的答案是解决问题的能力 ， 但是导师给出的意见是沟通能力 。
站在双方的角度来看都没有问题 ， 但是归根结底 ， 我们处在社会这个大世界中 ， 我们需要不停的与人沟通 ， 包括解决问题的时候 ， 也是需要用到沟通的 。
处在困惑期的我们 ， 经常会问别人 ， 我有什么能力？
问别人之前 ， 先静下心来 ， 问自己 。 可以参考下面的步骤进行思考 。
一是多尝试：尝试做一些挑战性的事情 ， 然后能够从中发现自己的能力 。
二是多总结：做了事情之后 ， 如果不能很好地总结 ， 也没法帮你发现自己的能力 。
三是多听反馈：因为有时候你觉得自己某些能力很强 ， 但别人未必这么认为 ， 所以可以寻求身边同事和朋友的反馈 。
最后 ， 每个人所处的阶段不一样 ， 看事情的态度和高度就不一样 ， 不必事事看别人是怎么做的 ， 人生有且只有这一回 ， 勇敢去闯 。
我是君留香 ， 这是我日更的第11天 ， 跟着我一起努力吧 ， 年轻人！
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