风衣|身在职场想要出人头地,灵活掌握三个重点,就能走得更为顺畅

风衣|身在职场想要出人头地,灵活掌握三个重点,就能走得更为顺畅

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【风衣|身在职场想要出人头地,灵活掌握三个重点,就能走得更为顺畅】风衣|身在职场想要出人头地,灵活掌握三个重点,就能走得更为顺畅

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身在职场 , 谁不希望自己能够出人头地 , 哪怕就是生性淡泊的人 , 也希望自己能够出人头地 , 只为了让自己在这复杂职场中更为轻松自在 。
事实上 , 那些能够出人头地的人 , 没有哪个是真的轻松自在的 。 看似领导可以上班不打卡 , 下班可以早走 , 很多事情只需要动动嘴 , 下属就要跑断腿 。
可惜看到的很多都是表象 , 领导思考的问题与承担的责任、压力也十分大 , 尤其是那些“想得到 , 怕失去”的人更是如此 。
实际上 , 确实有不少人能够轻松自在 , 活成自己想成为的样子 。 关键在于他们灵活掌握了这三个关键环节 , 总结起来很简单 , 但却不是每个人都能做到 , 如果做到了 , 即便现在还未出人头地 , 但也已经迈出了很大的一步 。

一、培养自己的精进体质有时候我就在想 , 数学到底有什么用?无论初中、高中、大学 , 数学给我的感觉就是最难的一门课程 。 可是毕业之后 , 现在想想什么是“勾股定理”、“欧几里得公设”、什么微积分 , 几何等等 , 早就还给了老师 。
曾经付出的大量的时间、精力甚至是金钱(课外辅导) , 可是步入社会 , 进入职场之后这些几乎都应用不到 。 真想不出来 , 这到底有什么用 。
学到很多 , 应用的却很少 , 但真的没用吗?如果觉得没用在情理之中 , 如果觉得有用 , 也只是感觉而已 。 事实上 , 每个阶段都是当下的重点 。 就像在员工时要把业务做好 , 做管理时要把重点放在管理上 。

社会在发展 , 时代在迭代 , 那些一成不变的极少 , 只有不断地更新自己 , 适应时代的发展、变化 , 才能让自己站稳脚跟 , 就像现在短信的作用 , 对大多数人来说 , 只是接收验证码的功能一样 。
职场人需要的不是通向海市蜃楼的超长跑道 , 而是需要在不断学习中 , 快速适应变化 , 并且胜任各种变化的“精进体质” , 无论哪条赛道 , 都可以迅速占有一席之地 。

二、区分知识与技能的差异很多人把知识与技能的概念模糊了 , 认为学到了知识 , 就是用于了技能 , 事实上 , 这两者之间的差异还是蛮大的 。
知识是:已经被发现和证明的规律 。 它是确定的 , 不需要你通过自身的成功、挫败去验证 , 然后恍然大悟 。 比如 , 数学、物理、化学、历史……这些都是知识 。 再比如 , 供给大于需求 , 价格就会下降;把商品放对了心理账户 , 会增加消费者的购买意愿 , 这都是可以确定的 。
现实中 , 工作一直在变 , 无论是进步了 , 还是调岗了 , 这就要求我们一直在学习 , 一直不断地更新自己的知识 。 知识的关键点在于“学” , 要用脑子 。

技能是:那些你以为你知道 , 但如果没有做过就永远不会真的知道 。 就像骑自行车 , 哪怕你有再多的理论知识 , 但是你不去练习 , 根本无法掌握 , 这个恐怕是很多学骑自行车的人都体验过的 。 掌握平衡 , 不要乱摆动 , 这些说起来简单 , 但是实际操作起来才会发现知道是知道 , 但是就骑不好 。
能从书本上学到很多知识 , 但却永远学不到技能 。 还拿骑自行车做举例 , 对于那些骑自行车的人来讲 , 遇到石头 , 遇到坑洼的地方 , 很自然地就会躲开 , 而不是在大脑里需要思考 , 判断之后才做出的反应 。
所以 , 技能是在“练” , 逐渐形成大脑、身体的记忆 , 下意识做出的动作 。 技能是靠不断地练习 , 让大脑形成反射弧 , 让肌肉形成记忆的过程 。
所以 , 区别出技能与知识差异 , 才能更好地在工作中得到提升 , 知识要靠“学” , 技能要靠“练” , 只有两者结合 , 才能让自己思维落地 。

三、态度决定运气的好坏“态度决定一切”经常能人们说 , 这是有根据的 。 不知道大家有没有想过 , 态度是什么?曾经这个问题也考虑了很久 , 最终在《底层逻辑》一书中找到了答案 。


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