|职场夹心人的心塞日常
一天忙忙碌碌的工作 ， 总算在月亮爬到半当中的时候 ， 暂时画个句号 。
看大家陆陆续续收拾东西 ， 准备回到城市另一头的温暖小家 。 心里面 ， 却还是没法彻底放松 。 一边整理手头的东西 ， 一边想着复盘回顾 。 好像还有那几样事情 ， 做得不太到位 。
一个是下午的工作会议 。 大老板来分公司走走 ， 整好参加了公司的例会 。 同事们的表现倒没什么大问题 。 但是 ， 在分析月度工作的时候 ， 还是出了一点纰漏 。 销售部和财务部的数据 ， 有点小小的差异 。 一个说环比增长 ， 一个说环比下降 。 两个部门的经理 ， 在会议室差点要吵起来 。 自己顾不得整的稀碎的面子 ， 喊下两位牛人 ， 继续后面的汇报 。
回去之后刷了若干份表格 ， 发现是几笔业务的时间差 ， 造成了出入 。 之前对季度账的时候 ， 总的数据对得上 ， 没有问题 。 后来自己回去细化 ， 分拆到每一个月 ， 部门之间的做法不同 。 开会之前 ， 也没人事先知会 ， 就搞了这么一出 。
事情搞清楚了 ， 说明各自工作过得去 。 但是 ， 部门协调上 ， 还是有问题 。 来到这个公司的时候 ， 就发现这个矛盾已经存在很久 。 一些积压的老故事 ， 加上时不时出现的新摩擦 。 几乎变成了解不开的死结 。 今天爆发还是明天爆发 ， 只是时间问题 。 要想一朝之间解决部门之间的矛盾 ， 压根就没有可能 。 各个都是硬茬 ， 各个都有再上一级的支持 ， 谁都不肯让步 。 冲突的结果 ， 就是自己来承受这些夹板气 。 同时 ， 还要哄着两位牛人 ， 继续维持正常的运转 。
一个是上午接待的客户来访 。 谈来谈去 ， 还是价格和拿货问题 。 公司的总体考虑 ， 是随着市场占有率提升 ， 自家品牌价值也上来了 。 这个时候 ， 增加自己的直接渠道 ， 削弱二级三级的渠道 ， 也是一个正常的做法 。 但这样一来 ， 无疑会影响到现有客户的配货 。
合作那么久 ， 说得俗气一点 ， 有钱大家赚 。 说得冠冕堂皇一点 ， 大家共同成长 。 成长的时候 ， 需要他们的支持 。 谈功劳的时候 ， 也不能忘了别人 。 这时候减他们的量 ， 或是降低折扣 ， 多少给人不近人情的感觉 。 当然了 ， 业务是实打实做出来的 。 产品好 ， 加上强大的渠道和售后 ， 业务就铺开了 。 说到底 ， 也没有那么些多愁善感 。 但是呢 ， 业务也是人在做 ， 需要顾及别人的感受 。 ——即使对方只是拿这个感受 ， 当作讨价还价的说辞 。 不安抚好他们 ， 就难免叫人寒心 。 口碑不做好 ， 也会给将来引进新的合作 ， 无端增加阻力 。
客户老大亲自过来了 ， 自己也客客气气地接待了 ， 却不能给出什么实质上的承诺 。 只能口头上作出安抚 。 来年的合同怎么签 ， 还得落到白纸黑字上 。 而公司新上的系统 ， 又把这一张张白纸黑字 ， 加了一层层的新锁 。 不是某一个人 ， 某一个高层 ， 就能立刻拍板下来 。
对内对外 ， 似乎都没法做到当初设定的目标 。 芥菜树下看 ， 如此心塞 ， 不过就是职场夹心人的日常 。
【|职场夹心人的心塞日常】原创不易 ， 一见你就happy 。 敬请关注：<芥菜树下> ， 闲扯工作 ， 南北东西 。
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